我与快手的孽缘之春招的三番战

开会到地方看了一圈一个不认识，看了一会讲的也不是我的需求，刚转身还想再找找其他地方，结果被叫回去：你是那谁吧，怎么又走了，弄的很尬，太丢我们组的脸辣放上在牛客嫖的牛可乐桌摆和杯子

8.5面试，30分钟，两个面试官一个hr面试过程没啥，就是问简历项目还有两个技术问题 好像只有这一面，面完就等后续通知，求捞吧

腾讯面试的timeline：8.31号投递9.6一面9.12二面10.10三面10.17HR面一面：mentor&leader面试考察重点：C++基础（多态/模板/智能指针/内存管理）数据结构与算法（手撕代码）项目深度（架构设计/难点解决）一面时间一个多小时，主要对自己简历的项目进行介绍，一般简历的项目会和业务有一定的相似点，会细问这个点，以及代入实际业务场景自己的思考，还有就是基础，基础非常重要，问的还是很细的，对于基础模块的底层也需要有了解，不然会答不上来，最后撕了两道题，顺利通过二面：技术骨干面试完全针对简历项目进行提问，没有问一些基础（因人而异），对项目的各个方面，场景，遇到的问题、解决办法、优化的点各方面对项目都进行了详细的询问，这里主要考察的是工程项目能力三面：技术总监技术总监不执着于技术细节，而是对简历的项目的可用性\可靠性\复用性\健壮性进行了提问，这面的压力相对来说比较大，因为问的问题相对比宏观，需要对自己的项目非常了解，而且也是之前没遇到过的，对自己的项目比较了解的话，好好思考也是可以答出来的工作体验：目前在做流媒体相关的开发，氛围还是很不错的，同事人都很好，给予了充分的学习时间，食堂的饭菜也很好吃，有减脂餐，可以满足各类需求，还有平时有各种活动，是大厂里面人文关怀最好的公司之一了，像班车其他的什么的福利就不用说了都是很不错的。最后欢迎大家投递腾讯，加入鹅厂大家庭~如果有需要可以填写我的内推码：PJ8HJ2OW!@腾讯招聘

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