避雷宝时得毁意向

时间线:
9.23线上测评
9.24 一面
10.9 二面
当晚显示拟录用
10.11发意向书 说已经被录用了
后续加上hr之后 一开始叫我等待 到10月底说可能不发offer 后续就是直接装死不回消息了 说实话现在秋招泡池子也能理解 这种先发意向接受了还搞这种骚操作的是我碰到第一家
之前网上看这家公司wlb 而且在苏州 岗位也是算法岗 还是想去的 没想到最后就是hr不回消息➕电话不接 不了了之 不过后续有更好的去处了 这种人品不行的公司怪不得发不出年终奖  而且认识一个交大的老哥算法岗才开了18k(纯纯恶心人)
今天写出来也是让后续投递这公司的学弟学妹长点心 不要花太多精力在等待这种公司上
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楼主,这个岗位笔试题好做吗?
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发布于 2024-12-10 14:59 江苏
接意向没offer,那意向干啥用的
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发布于 2024-11-26 19:23 上海

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07-29 14:49
门头沟学院 Java
ResourceUt...:浙大✌️吉祥
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白火同学:先说结论,准大三不是特别好找实习,boss沟通300+没有实习是很正常的情况。一是暑期实习时间太短了,二是在这么多准大四都找不到实习,从实习时间和掌握技术层面,企业会优先看他们。 再说简历,其实985本+准大三到这水平的简历也很优秀了,要说的话,项目经历可以再优化一下,可以基本围绕采取STAR原则,分为项目概述、技术架构、技术亮点、实现结果,再发给AI润色一下。 最后说操作,准大三的话,如果想找实习那就多投,不过现在也7月中旬了,时间上已经略晚了。如果7月底实在找不到,也可以多刷点算法,多学点技术,这实习也不至于一定得有,当然有更好。
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06-12 17:46
门头沟学院 Java
运营你豪哥:来说重点: ​1.项目前置,时间倒序。​​ 2.​项目描述强化结果与量化效果(STAR原则里的R)。​​ ​3.个人技能精炼,明确掌握程度,突出核心。​​ ​4.增加强有力开头的个人总结部分。​​ 5.​优化教育背景(成绩排名)、合并奖项与活动。​​
听劝,我这个简历该怎么改...
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