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牛客384694438号
2023-09-05 11:05
华中科技大学 机械工程师
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快手 广告算法平台研发工程师
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牛客783934501号
北京航空航天大学 产品经理
(举手) 一会三面
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发布于 2023-09-27 16:36
北京
412第一深情
字节跳动_后端开发工程师
7月31号三面完,到现在没消息,官网显示面试中
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发布于 2023-09-17 20:06
湖北
afasafen
阿里巴巴_广告引擎开发工程师
三面之后三个周了
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发布于 2023-09-05 14:55
北京
就等捡漏了
门头沟学院 Java
m
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发布于 2023-09-05 14:00
湖北
暂无评论,快来抢首评~
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刚刷到字节跳动官方发的消息,确实被这波阵仗吓了一跳。在大家还在纠结今年行情是不是又“寒冬”的时候,字节直接甩出了史上规模最大的转正实习计划——ByteIntern。咱们直接看几个最硬的数,别被花里胡哨的宣传词绕晕了。首先是“量大”。全球招7000多人是什么概念?这几乎是把很多中型互联网公司的总人数都给招进来了。最关键的是,这次的资源分配非常精准:研发岗给了4800多个Offer,占比直接超过六成。说白了,字节今年还是要死磕技术,尤其是产品和AI领域,这对于咱们写代码的同学来说,绝对是今年最厚的一块肥肉。其次是大家最关心的“转正率”。官方直接白纸黑字写了:整体转正率超过50%。这意味着只要你进去了,不划水、正常干,每两个人里就有一个能直接拿校招Offer。对于2027届(2026年9月到2027年8月毕业)的同学来说,这不仅是实习,这简直就是通往大厂的快捷通道。不过,我也得泼盆冷水。坑位多,不代表门槛低。字节的实习面试出了名的爱考算法和工程实操,尤其是今年重点倾斜AI方向,如果你简历里有和AI相关的项目,优势还是有的。而且,转正率50%也意味着剩下那50%的人是陪跑的,进去之后的考核压力肯定不小。一句话总结: 27届的兄弟们,别犹豫了。今年字节这是铁了心要抢提前批的人才,现在投递就是占坑。与其等到明年秋招去千军万马挤独木桥,不如现在进去先占个工位,把转正名额攥在手里。
喵_coding:
别逗了 50%转正率 仔细想想 就是转正与不转正
字节7000实习来了,你...
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03-11 20:37
华中师范大学 软件测试
测试找不到工作,到底哪里有问题
大家帮我看一下我的简历,真是没招了,2026听劝版~
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03-15 22:48
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没有实习经历如何写简历(非技术岗,下篇)
star法则如何拆解项目经历 ⬆️接上篇 A(行动) 1. 针对本校180+名学生开展问卷与深度访谈,梳理出信息不对称、交易安全、售后纠纷三大核心痛点; 2. 分析竞品(闲鱼、校内同类小程序)短板,明确产品定位:轻量化、强信任、高便捷的校园封闭场景二手平台; 3. 搭建产品核心模块:身份认证、商品发布、智能分类、线下自提、信用评价、交易担保六大功能体系; 4. 输出产品需求文档(PRD)、功能流程图、高保真原型,明确交互逻辑与业务规则 5. 制定冷启动策略:以毕业季书籍、电子产品为核心品类,依托校园社群低成本获客 R(结果) 完成全流程产品方案,覆盖20+核心页面、50+功能点,逻辑可直接落地...
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