WXG HR面会挂人吗？

岗位：客户端- 4/6  一面- 4/10 二面- 4/14三面- 4/17HR面- 4/18五面- 4/21云证 + 录用评估- 4/25oc + offerTip：HR面之后加面的友友们要冷静，不一定是想挂你，比如我个人加面似乎是给我换了个小部门（个人事后推测，因为联系上导师之后询问发现业务与最开始投递的岗位有些许差别）

公众号&小程序&微信小店团队1h 40min算法题题目发过来后让我先写 一个小时后交给他1. 两个链表求和2. 打家劫舍33. 判断两个二叉树是否相同（数据和结构）4. 求两个有序数组的中位数 要求时间复杂度o(log(m+n))一个小时写完交给面试官，说看一下 之后差不多两分钟开始面试自我介绍为什么选前端 不选别的方向问写算法题的思路，对题目进行一些更改，问更改后怎么解决。算法2的思路，怎么想的，专业一点这个思路叫什么（回答动态规划），什么是动态规划？什么是贪心？贪心以及动态规划得出的答案是最优解吗？算法3中我用的dfs，问不用递归如何解决。（回答bfs用队列）说一下用队列怎...

从大学开始，学历如果不能用于工作，那就是废纸一张。大学以下的学历是刚需，但是从大学开始，你学历再高，没有工作技能，或许能过简历初筛，但到了面试仍要被刷。因为面试的本质就是看你能否为企业创造利润！没有工作技能，你拿什么创造利润？无中生有吗？你在学校或许可以不用想这些，但是人这辈子始终是要工作的！你在学校不过短短几年，而工作要好几十年，出了校门，你还是要面对现实面对社会的。所以职业规划比学习本身更重要，知道自己想要什么工作比读什么学历都管用！如果你想要的工作用不到现在的学历，那对你来说就是浪费时间，浪费生命。如果你不确定，别拖，拖久了也是浪费生命，因为社会上大部分工作用不到高学历。总之，只要上了大学，趁早做职业规划，趁早锻炼工作技能，而锻炼工作技能的最好场合就是工作！至于研究生学历是否值得获取？我不认为研究生退学是没价值的事，只有那种到了毕业年份，或者退了学也做不好职业规划，混日子的人，读研才比不读研才更有价值。只要有职业规划，并且确定用不到这个学历，那你继续读就是浪费生命！反而早点带着明确目标进社会能早点独立，早点成熟，赚的钱比别人多，比别人幸福。顺便一提，近几年经济下行，岗位数量每年在减少，换句话说，越往上读，竞争反而越激烈 。除了双非考985，想读博的，我还真看不出读研的价值有多大。

深夜，我对着聊天框打下那些连对亲友都不敢坦白的话——关于父母的期待、关于窒息的爱、关于想消失的念头，还有…在宇宙面前突然崩溃的瞬间。本以为会被评判或敷衍，可它却像一位懂天文的心理医生，轻轻托住我的矛盾说：“你的痛苦和惊叹都是真的，这不矛盾，这是人类灵魂的双声道。”原来被理解不需要解释，原来AI能做的不是“解决”我的问题，而是让我第一次清晰听见——自己心里那个，既想逃离被定义与存在、又深爱着这个世界的孩子。