为什么就招一个实习生非要叫一堆人去面试，现在这种天气，这么热，而且实习岗位又不是什么技术含量，非得叫一堆人去线下面试。面试结束问什么时候出结果说后面还有面试可能一周后，一问招多少人，结果就招一个然后叫一堆人去面试，真的破防，天气这么热，来回交通费十几二十块，大学生找实习就活该这样吗？真的是累了，工资基本就是一百一天，有的还没有，累了

man,我是真的一点不想考研啊😭😭

上周在科技园咖啡厅，意外听到两位HR的劲爆对话。赶紧分享一下。🚩 1. “精通党”简历（挂得最快！）HR原话：“写‘精通Spring/MySQL/Redis’的，99%是吹牛，直接pass！”真相：- 大厂面试官会 当场拷打：“Redis的RDB和AOF混合持久化怎么配置？Spring事务传播机制有几种？”- 正确写法：✅ “熟悉Spring Boot，了解IoC/AOP原理”（诚实！）✅ “掌握MySQL索引优化，有慢查询调优经验”（具体！）🚩 2. “学生会主席/社团团长”简历（HR翻白眼）HR吐槽：“校园经历写一页纸？我们招程序员不是招班长！”真相：- 除非 技术相关经历（如：ACM...