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又被画饼了的00后很想在家办公
西安电子科技大学杭州研究院 IC验证工程师
发布于浙江
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@静水熙风:
2023半导体器件工艺岗位秋招总结
先介绍一下背景211本(某交大)+985硕微电子专业科班。硕士方向为半导体器件与工艺方向(今年不好转数字ic设计)。这里总结一下秋招岗位面试情况,个人感受应该比去年难了很多,主要是还是因为uvl清单加就业人数增加。 秋招提前批 6.25号 长江存储 器件工程研发 7.25一面 8.6二面 8.10号主管面 10.14号已offer泡了我两个月基本待遇和去年白菜差不多。包吃住宿两百一个月双人间。 //6.20 长鑫存储 器件研发 简历挂直接进人才库(没看懂为什么) 9月初重投正式批 器件研发岗位 9.27号主管面 目前录用评估。11.1号offer 比白菜高500 17*15+4w签字费 还有四个月季度奖总包32w左右 //6.29号 蔚来汽车 功率器件 简历挂。 以上基本就是提前批投递情况因为长存没出结果八月底加注一批其他公司 以下均为8.29-9.10号投递公司 9.10以后没怎么大规模投递 //武汉楚兴 可靠性工程师 第一志愿简历挂 pie 简历评估听说楚兴不咋招人 //武汉新芯 技术研发工程师 9.13号面试 9.26 材料审核(录用评估阶段)10.20offer已发 工资同去年13.5k基本薪资加每月4.5k加班费。但是比长存多了个季度奖不知道长存有没有(更新一下hr签约会说明一般有两个月季度奖总包27w左右) //武汉华星光电 电子设计岗 9.7面试 15就offer(吐槽一嘴面试电子设计岗位最后给我调岗位了调到了技术研发钱更少了) 给太低已拒12.5*13.3 //武汉华为终端bg 硬件工程师 做完笔试没消息,估计笔试挂了(笔试还是找人打辅助吧)不过方向也不对口。 //中兴通讯 器件工程岗位 (武汉) 测评挂(测评挂了是我没想到的) //京东方 武汉岗位 投递完没消息 //天马微 ,高德红外mems岗位 同上(家离武汉近加注了很多武汉公司) 其他的都是各个其他地方公司 //上海微电子装备 (国内光刻机龙头有国家专项) 只有光刻pe对口9.15号一面21二面,9.30号发offer 给的低总包25w上海 需要出差 一天补贴150元,不包吃住。已拒 //上海光通信GTX 工艺整合工程岗位 9.26一面 10.8二面面试基本一个主管加一个hr,因为岗位投递错误面了两次听hr说工艺整合是个大类进去之后还要细分有器件研发的岗位。目前泡池子下周出结果。 //思特威 上海 工艺集成工程师 9.30号一面 面试50分钟左右,这个面试官给我体验十分良好,就是聊天中谈技术和遇到的问题很nice 听说有三面等后续 10.21 二面11.1发放offer 22*15-16 //海光 CPU 半导体器件工艺工程师 这个有笔试,9.15主管面 面试体验很难问的很细。等结果估计凉了但是没有感谢信。 //兆易创新 产品工程师 笔试后,一面9.21目前还在流程中。 //华虹宏力无锡fab7 td-pie 貌似卡双非本我面试觉得效率最高的企业9.14面试9.21hr面9.25offer发放。薪资只按学历定档,总包25w具体看offershow。 需要说明的是华虹无锡td pie不咋加班8.30-5.30下班 包吃 ,包住半年无锡有三年十万人才补贴养老必备。 //华虹集团icrd上海集成研发中心 器件研发 9.26一面但是因为我拿了华虹无锡意向后续面试取消基本工资16*15左右外加加班费加班费按业内计算方式打七折。 //杭州积海 器件研发岗位 ps(同学双九有拿到的基本薪资18.5k*13) 9.28约面,当时有华虹offer直接拒了面试。。。 //深圳鹏芯微 器件研发岗位 9.21一面 10.14主管面 面试主管直接和我说这个岗位更需要博士,而且在建厂阶段器件岗位要去module部门干一段时间(我嘴上笑嘻嘻心里麻卖批)。等结果 10.24发offer了 没有被调岗,有些人投器件研发被调到制程研发了 开了17*15基本薪资餐补1.8w一年 加班费听说也有 //oppo qe岗位 9.17做笔试 九月底约我面试 岗位上限太低直接拒了面试 //vivo 显示器件 简历挂 //豪威 工艺整合 投递没消息 //奕伟斯 7.15投递 无面试10.31感谢信 //比亚迪 点击就送分配到深圳直接拒了 //中芯国际 器件研发 9.19号投递目前没有面试消息周围同学已经有了。 //台积电南京 制程整合工程师 投递无消息 听说本地人好进 //厦门三安集成电路 射频pie 18*13加班费按17/h很坑。9.5面试很快发offer但是厦门房价太高了已拒 还有一两个研究所投递没消息不知道是不是投晚了 //中电55所 器件工艺 投递没消息 //中电14所 同上 //杭州士兰微 复合型人才计划研发类 9.17号投递 无消息 //合肥晶合 pie 9.24号投递 无消息 //海康威视 光电器件岗位 发了测评没做测评太多了不想做 Intel未投递不过听说今年不咋招人 以上就是主要是投递和面试情况,总的来说投递了三十多家公司,面试邀约过半,面试几率还挺高。今年由于制裁原因很多公司hc缩减薪资,虽然没降但是sp无了。目前本人秋招也差不多结束潜心干活。有需要可以问我。 {nowcoder-vote}{61051}
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昨天 22:00
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门头沟学院 算法工程师
各位亦菲彦祖帮忙选选offer
主包当前只拿到了两个算法offer:一个是拼多多的算法实习生一个是荣耀的大模型算法实习生当前犹豫点在于:- 不知道pdd进去之后是做什么方向算法- 有点担心让做搜推相关的算法,我对搜推完全是零经验- 更想做和大模型相关的工作,但是荣耀实习的含金量没有pdd强求求各位佬给点建议有没有哪位佬比较了解pdd算法实习的工作内容的,一般是做什么方向的算法————————————————————————————————————————补充一下,多多是自然语言处理方向的算法实习生,这个方向一般是做什么内容,完全不了解引流: 阿里巴巴,字节跳动,京东,美团,快手,新浪,搜狐,百度,网易,万集 象帝先 AMD ...
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05-05 11:47
三江学院 C++
AI Agent面经 1(持续更新)
Q1:⼀句话说明什么是 AI Agent?答案:AI Agent 是以⼤模型为认知核⼼,结合规划、记忆与⼯具调⽤,能在多步交互中根据环境反馈持续决策并完成任务的系统;其本质是 闭环的感知—思考—⾏动 循环,⽽不仅是单次⽂本⽣成。Q2:为什么说 Agent = LLM + Planning + Memory + Tools?缺⼀块会怎样?答案:缺 Planning:容易变成「只会接话」的聊天,⻓任务易跑偏或⼀步登天完不成。缺 Memory:⻓对话会丢线索,多会话⽆法延续⽤户偏好与任务状态。缺 Tools:只能「空谈」,⽆法查实时信息、执⾏代码、改系统状态。LLM 仍是中枢,但单靠 LLM 没有外...
查看3道真题和解析
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04-20 19:02
华南理工大学 Java
暑期惊险结束
记得上次找日常实习从投递到最后offer总共花了51天这次暑期也是惊人的相似,从开始投递到offer也是花了51天暑期总结蚂蚁3月20一面挂阿里所有意向简历挂美团3月18一面挂字节3月17投递3月23一面3月27二面3月30三面,三天后挂+转岗4月10从二面复活4月17三面4月20offer快手4月1日一面4月13日二面4月20hr面百度4月11日一面4月14日二面4月17日三面这回教训就是以后不要在职面试了,实在太累+心态不稳,一开始想着就算没有公司要还能在现在公司赖着,最后活也不想干,面试也不想面感谢字节收留了,听说强度不小(早10晚10),好在base在广州,希望顶住😥😥
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03-19 16:18
武汉大学 游戏后端
9本零实习就该暑期实习0offer吗
真没招了,三月才开始准备八股和算法因为没想到不仅大厂笔试过不了小厂也根本鸟我,笔试都不愿意发一个,心里心存侥幸说即使没实习好好磨炼技术再做一两个rag、agent项目去秋招,但是我现在投暑期实习就感受到秋招的寒气了,完全不觉得是金三银四而是铜三铁四😭😭😭,怎么办完全没招了,最近焦虑到学都学不进去每天都在投简历
llllllec:
大环境是这样的 找大厂实习需要你有大厂实习经历
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今天 09:23
北京邮电大学 嵌入式工程师
不是现在还能有KPI啊!
经常有面试 20分钟 秒挂? 能力问题还是KPI?线上沟通啥也不问,直接让面试有些HR线上跟求职者沟通,联系上以后不问教育背景、工作经验、求职意向直接发一个岗位介绍让你去面试。这种铁KPI.毕竟正常公司招人都不会这么草率。一、首先先说几个明显是HR刷KPI的行为1、 你上一秒刚发完简历, 下一秒HR就邀请你去面试的正常的面试邀约步骤如下:HR先仔细阅读下你的简历,觉得有意向然后给业务方。业务方觉得简历也ok,然后反馈给HR内部双方对齐后,才会电话询问你的意向最后才发出正式的邀约邮件,邀请你面试。所以你的简历发给HR,到HR正式向你发出面试邀约。中间肯定需要时间来走内部流程的。这个流程短则1-2...
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