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Malloy_
2021-03-02 16:55
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秃如其来
05-23 13:15
汽车设计
长安汽车待遇是真的不太行
我入职时抱着对整车梦的向往和家庭原因,选择了长安,但现在后悔莫及。首先说说薪资问题,刚进公司时实际到手比hr说的少了将近20%,薪酬结构很特别,每年涨薪也不规律,有时候涨薪部分会被分配给其他人,导致工资倒挂现象严重。在长安,绩效拿了A也不一定会年度涨薪,只有职级晋升才有可能。工作方面,内部工作量不均衡,收入差距大,晋升有年龄限制,导致很多人被动躺平。加班普遍是混出来的,很多员工光拿工资不做事,导致内卷严重。长安的问题不仅仅存在于工资和工作量,还包括码头文化、人岗不匹配等。
投递长安汽车等公司10个岗位 >
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讲原则的芝士寄了
05-23 21:55
河南工学院 计算机类
段子竟然是真的
实习工作,你找得还顺利吗?
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牛客721738699号
05-24 15:40
已编辑
Java
找到工作了。
5月份,万念俱灰之际,找不到打算进厂了都。最后迎来了一道曙光。如有和我差不多的兄弟,希望你也能遇到属于你自己的曙光。
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一笑而过2222
05-24 10:55
中山大学 计算机类
彻底理解TCP三次握手和四次挥手
### 三次握手的原因1. **防止历史包重放攻击**:如果只有两次握手,服务器无法确认客户端是否真的收到了它的响应。假设有延迟的旧的连接请求到达服务器,服务器误以为是新的连接请求并回复SYN+ACK,而实际上客户端并未请求,这可能导致服务器资源被无效占用。三次握手通过客户端的最终ACK确认,确保了请求的新鲜性和双方的同步。2. **确保双方都具备发送和接收能力**:第一次握手(客户端发SYN),服务器知道了客户端的发送能力;第二次握手(服务器回SYN+ACK),客户端知道了服务器的接收能力和发送能力;第三次握手(客户端回ACK),服务器确认了客户端的接收能力。这样,双方都确认了对方的发送和接...
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