大二实习简历，求指点

对于count++这种操作来说，使用synchronized成本太高了，需要先获取锁，最后需要释放锁，获取不到锁的情况下需要等待，还会有线程的上下文切换，这些都需要成本。可以使用下面一系列原子变量。实际上，Java并发包中的所有阻塞式工具、容器、算法也都是基于CAS的。AtomicBoolean：原子Boolean类型，常用来在程序中表示一个标志位。AtomicInteger：原子Integer类型。AtomicLong：原子Long类型，常用来在程序中生成唯一序列号。AtomicReference：原子引用类型，用来以原子方式更新复杂类型。使用 CAS (Compare-And-Swap) ...

不说别的东西hot100一定要熟练 一定要理解 不是死记硬背那种 很多公司都是考这些的 只有这些稳了才有冲击大厂的资格

双非学校， 八股大概看了一遍，该去投中大厂吗，还是继续沉淀再投。

职场从来都不存在什么公平，雇主通常都是优势方而雇员是弱势方（行业大神除外），再加上我们国家人口众多，所以很正常的，公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上（面试过n家公司的在一旁泣血控诉）。人有三六九等，公司也有三六九等，而面试官也有，有不少渣渣公司在面试求职者的时候，往往瞅准了求职者急于找到工作的心理，用各种手段把求职者耍的团团转，最后求职者还得对他们说一句：谢谢！下面是几种求职者经常会遇到的坑:第一种：打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题在我们求职过程中，有的公司动机不纯，通过各种理由欺瞒，将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为名将项目里遇到...