23应届ic行业 想咨询一下大佬们的建议

秋招不是要开始了吗，我都打算润了，看大家还在找不敢润了

timeline:4.9 一面，秒过4.14 二面，1h后过4.15 hr面，我说我现在有一个offer这周ddl，hr说本周会给我结果4.16 转录用评估4.17晚，hr加微信，说面试通过，欢迎加入，我以为这周就会发offer，于是拒了另一个offer4.23 4.27 催了两次，都说五一前反馈结果4.30 录用评估挂避雷:·hr面时明确和我表示，周末前会给我结果，但直到我另一个offer过期，也没有给我结果·加我的hr先告诉我通过面试，欢迎加入，让我认为拿到了口头offer，于是拒绝了其他offer和面试，但之后一直拖着不发·网上浏览时，发现还有几位和我相同经历的同学(同base，同部门，同录用评估，同拖两周以上)，感受到了cdg的海王经验教训&感受:1. 只有offer到手才稳，只要没有书面offer就当做没有通过2. 假如手上有一个offer保底和多个不确定的offer，并且保底offer过期前其他offer没有到手，那就选保底3. offer没到手前，不要拒绝别的面试(我拒了很多面试，导致流程结束，现在几乎没有面试机会了)4. 网上看录用评估挂的概率很低，没想到会发生在自己身上哈哈哈哈

bg双2本硕，0实习 timeline： 5.19 下午四点突然被捞，晚上7.30面试 因为看小红薯帖子说技术栈和我的不匹配，所以拒了，但是面试官打电话说明了情况，符合我的职业规划，重新约面 5.23上午一面 5.23晚上二面 5.24约5.15三面 5.29 hr面，当场云证，hr主动加微信+承诺一周内出offer，下午查伯乐码offer报批中 6.20 offer报批中 6.21 offer报批中 6.22 早上hr口头offer，下午发offer