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最喜欢夏天的干饭人很洒脱
西安交通大学 机械设计/制造
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哈哈哈哈
@三食堂麻辣拌:
双非上辈子应该是做汉奸了
今天终于有点绷不住了,双非本985硕,山东人,秋招投了一百多家,大多数是一面挂,现在就俩很垃圾的offer,还都要逼签。今天冀北电网来学校宣讲,看往年收了很多自己本科学校的人,以为自己能进面,结果还是被耍了,不想给我面试为什么让我去参加宣讲呢?好想变成一颗炸弹炸死这些GNYD。这辈子也就这样了,下辈子读个211吧。
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网易**不管问你啥,记住一个话术原则小小的提醒下各位留子:**时不要直来直去有啥说啥;千万得多思考别说太满给自己留个思考或回旋的余地・1、被问 “有没有接触过网易的产品”(哪怕了解不多)别直接说 “没有”(容易显得缺乏兴趣)试试:“之前用过网易云音乐和网易新闻,对产品的界面设计和功能逻辑有过留意。虽然没有深入研究,但能感受到网易产品注重用户体验的特点,入职后会系统学习相关产品知识”・2、被问 “能接受高强度的项目加班吗”别勉强说 “没问题”(后续可能难以承受)试试:“我理解互联网行业项目推进时需要集中精力,在关键节点愿意配合团队加班。但也会注重提升工作效率,合理规划时间,尽量在正常工作时间完成...
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今天 10:25
门头沟学院 Java
核心加密组件交给实习生,全组返工到崩溃
一、离谱决策:敏感加密组件,交给实习生“练手”?事情的起因很简单:项目要对接用户隐私数据,必须开发一个通用加密组件,用于所有敏感字段的加解密,而且这个组件后续要嵌入多个模块,属于核心基础工具,稳定性和安全性直接决定整个项目的生死。我们组本来都做好了承接准备,毕竟这类组件需要考虑边界场景、异常处理、性能优化,还得兼容新旧代码,不是随便写个加密算法就行。结果领导开会一拍脑袋:“年轻人要多历练,这个任务交给XX组的实习生吧,让他好好锻炼一下。”当时我们全组都懵了,私下里疯狂吐槽:历练可以找常规需求啊,这种核心通用组件,一旦出问题全链路都要崩,交给连生产环境规范都没摸熟的实习生,这不是埋雷吗?可领导一...
你想跟着什么样领导?
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01-15 14:51
西安交通大学 自动化测试
985本的光环可以吃一辈子么
可以的,大家知道我学历后,都说985的怎么也来干这个了
牛客41406533...:
哪有什么光环,我现在就成双非了
工作压力大,你会干什么?
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2025-12-09 10:47
湖南大学 安卓
“你好,实习生要工资吗”
现在的资本真的是越来与猖狂了,真不把实习生当人啊实习不要租房吗实习不要吃饭吗实习不要花销吗实习不给工资怎么活,而且实习生要的工资不多,这不就是把实习生狠狠压榨,这哪里是割韭菜,这是拔韭菜……
你今年做了几份实习?
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01-18 15:04
上海交通大学 算法工程师
字节短剧运营:怎么做短剧的拉新和促活?
面试题简述如果让你负责我们短剧模块的运营,你会怎么做拉新和促活?面试官想听的1、是否了解短剧行业的特点:用户决策快、生命周期短、内容密度高、冲动消费明显。2、是否会做结构化拆解:按照用户漏斗、生命周期、真实场景展开。3、是否有增长意识:不仅是做活动,而是有可验证、可复用的拉新-留存-促活逻辑。4、是否懂用户:知道为什么用户会来、为什么会走、为什么会回来5、是否具备方法论意识,而不是拍脑袋式的答案面试回答举例我会把短剧运营的拉新和促活拆成三件事情:怎么让用户来、怎么让用户留下、怎么让用户回来。详情请参考:http://xhslink.com/o/6gawU7PGfsE由浅入深分析1、第一层:考察...
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