材料9本女生还能去干嘛。。

不知不觉就来鸡舍3个月了 说点我个人的感受 每周频繁的外出 我是蛮喜欢外出的 有免费的专车自由度还高 要是远地外出还有免费的酒店 工作强度我觉得正常 横向对比 固定双休真香啊 组织氛围很好 老板们都很年轻 很好沟通 唯一的不足就是 我感觉自己的工作能力还远远不够 下班后又不想花额外时间学习 只能说希望时间让我快快成长吧 反正我感觉还能再干三年‼基恩士2026届秋招启动【公司介绍】1974年成立于日本大阪，1987年于日本上市，2001年进入中国。主营传感器、测量仪器、数码显微系统、激光刻印机、影像系统、PLC、条码读取器等工业自动化产品。日本上市企业市值TOP5。【招聘岗位】销售工程师/销售。...

1. 请做一个简短的自我介绍。2. 你为什么选择投递采购工程师岗位？3. 你对九阳的核心产品（如厨房小家电）及其供应链有哪些基础了解？4. 你认为自己身上最符合“采购工程师”岗位需求的特质是什么？5. 你觉得自己在“资源整合”或“成本意识”能力上还有哪些需要提升的地方？计划如何提升？6. 过往学习或生活中，你有没有参与过“物资采购”或“资源协调”相关的事情（如社团物资采购、班级活动筹备）？请简单描述。7. 如果你需要和陌生供应商初次沟通合作意向，会如何快速建立信任并了解对方优势？8. 当你同时面对“供应商开发”和“成本议价”两项紧急任务时，会怎么划分优先级？9. 你平时会通过哪些渠道关注“采购管理”或“小家电行业供应链”的相关动态？10. 你如何理解“采购工程师”在九阳控制成本、保障供应中的核心价值？

新国都产品一面复盘一下～1. 自我介绍2. 你是怎么了解产品经理这个岗位的，怎么去发展，包括你做了哪些学习和提升3. 简单概述一下你对产品经理岗位的理解，它是怎么工作的，需要什么能力4. 当你讲的这个过程流程中（0-1的过程），你认为最关键的一环是什么5. 有这样一个场景，如果让你去对接一个产品的问题或者他们的需求，对接庞大体系繁杂的需求你会怎么对接和管理（百万用户、tob，不管站内还是站外都会反馈很多问题）6. 那些所谓他们的需求怎么转化成产品需求和迭代的，中间的取舍标准是什么7. 有一个开放型的题目，站在产品和设计的角度，微信支付，为什么个人给个人发红包的上限是2008. 实习过程核心做了...

中车南京 税前不到20w 入职培训后分岗私企均为后端字节 tob 上海杭州北京base地任选 10 10 5，小组长在北京，+1在上海钉钉 sass营销 杭州 让去实习 猜测25k/月携程 商旅 上海 猜测25k/月 部门核心强度可能大于10 10 5拼多多提前批 temu广告投放 11 11 6，不知道能不能开出来，32-34K/月，18薪顺丰 武汉 业务不知道 猜测20多k/月招银网络科技 杭州 sp应该总包30w的样子