职业规划这么答就稳了

#校招过来人的经验分享# #职业规划#

为什么问职业规划
​这个问题的目的是验证你对公司及职位是否有一个基础的认知:
* ​对于这份工作持有一个什么态度
​只是找个事而已还是志趣在此,长期投入
* ​是否有一个清晰的自我认知
​对个人发展随意性很高,还是愿意制定长久的计划
* ​验证求职态度是否诚恳
​如果没有提前准备,很难有一个比较有条理的回答




​1. 短期目标:首先,你可以谈谈你对当前职位的期望和计划。例如,你希望在接下来的几个月或一年内,通过学习和实践,掌握哪些技术技能,或者在项目中扮演更重要的角色。
2. 中期目标:接下来,你可以谈论一下未来三到五年的职业规划。这可能包括在特定领域深化专业知识,成为团队中的技术专家,或者晋升到更高的职位,如技术经理或项目经理。
3. 长期目标:最后,你可以分享一下你的长期职业规划,比如成为公司的高级技术领导,或者创立自己的技术公司。同时,你也可以提及你对技术趋势和行业发展的看法,以及你如何计划利用这些趋势来实现你的职业目标。

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这个模板俺也可以用
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发布于 2024-04-16 17:02 辽宁
谢谢uu的分享!
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发布于 2024-04-16 16:57 广东
还挺害怕问职业规划的
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发布于 2024-04-16 16:52 浙江
这个可以背诵吗
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发布于 2024-04-16 16:47 广东

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