有没有人要！！！

公开简历核心细节，连HR朋友都认可的专业方法！核心原则：用简历证明你值得高薪！ 1️⃣ 排版是门面：专业感=舒适感！ 严格对齐！ 开头对齐，留白适中（不空不挤），体现严谨与尊重。 格式统一！ 句号使用等细节务必一致，暴露专业态度。 2️⃣ 工作经历：量化！量化！量化！ 拒绝空话！ 将“负责XX”转化为：“为提升XX指标，主导/参与XX行动，实现XX%增长/节省XX成本/完成XX项目”。用数据说话！ 合理突出亮点与贡献，但绝不造假！## 3️⃣ 教育经历：应届/初阶放C位！ 名校/对口专业是HR快速筛选依据。高薪岗重视基本面，优先展示。 4️⃣ 引导提问：加粗核心，掌控面试！ 对最有利、最有把握...

感觉自己素质越来越低了

遂发牛牛空间

鼠鼠的第一个实习offer，感谢泰隆收留，泰隆的恩情还不完🖐️😭🖐️bg双非硕，本科打过a，简历上一个c++渲染器项目和一个go分布式缓存项目。时间线4.26 测评4.29 笔试5.12 一面通知5.16 一面5.20 二面通知5.22 二面5.26 oc面试问题话说泰隆的面试好短，一面20分钟，二面30分钟，属于是刚进状态就结束了。一面讲一个你打xcpc时用过的算法。（胡乱讲了讲线段树，自认讲的挺乱的）项目相关，细讲arc缓存算法。（依然是意识模糊向讲解，还好面试官理解能力超群）反问：实习生日常工作内容是什么。（介绍工作内容时提到过go）银行也有go的岗位？二面二面有两个面试官，一个h...