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牛客534821518号
2023-10-12 17:06
门头沟学院 Java
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同样是0offer,我与佬的区别
佬的没offer:拒了不想要的,开得太低或者和意向工作地不符合,其他的hr面完排序
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我的没offer:简历挂
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发布于 2023-10-12 17:35
上海
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腾讯今年秋招基本不捞人面试,之前ieg海外发行工作室捞了楼主一次,楼主以为还有更好的所以拒了,结果就是长达一个月的了无音讯。 楼主某天重刷了一次简历后被秒捞(真 · 秒捞,就间隔10+min),定睛一看,腾讯客服+集体面试八个大字一瞬间让楼主以为真要去做客服了。要不是职位确实写了后台开发,楼主估计也要拒了。楼主是很想去腾讯的,所以为了了却一桩心事就面一下。 可以想到的是这个部门在公开平台上基本上完全搜不到,能搜到的肯定都是臭打游戏的天天抱怨人机客服的帖子。所以楼主一开始是有点难绷的。所以楼主希望自己的贴子能帮一下后面的朋友。 一面 集体面试说是。楼主以为是那种集体面试,结果是两个面试官面楼主,...
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09-26 14:34
浙大宁波理工学院 Java
26届学院本只能试试转正实习了
太难了学院本😭
WhiteAlbum...:
学院本2中大厂垂直实习➕acm比赛 秋招0面试
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10-17 09:06
字节跳动_国际电商-营销平台_后端(实习员工)
实习越多越好还是越精越好?
一句话总结:从我个人角度来看,我更推荐越精越好。其实没太必要追求数量。但实习数量多一些的话肯定是有好处的,比如你可以了解足够多的业务。如果实习次数多和实习内容精,我更推荐你选择实习内容精。尤其是对于时间有限的本科生而言。为什么?从目前来看,国内几乎没有一家公司能够做到只要你历史实习公司够厉害就可以让你直接入职的,哪个后端面试不得多轮面试?也就是说相比较于你去了哪,面试官更关注你去那里干了什么。那么问题就来了:如果你无脑的刷实习,每一段都是产出将将就就,让你聊业务也聊不上来。尤其是在目前越来越看重暑期实习的环境下,你觉得面试官会怎么看你?那就是你不适合培养,不值得作为参与暑期转正实习的同学。对吧...
代码飞升:
牛肉哥我现在27届一段安克创新一段理想汽车实习,我担心这样的实习经历不够让我约面,如果按你说的我大概实习六个月明年四月离职找暑期,这样安排合理吗
代码之外的生存之道
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