Java/测试开发华为云直推【非校招】

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Java岗位职责:
1、负责华为云网络安全相关服务的业务开发;
2、独立完成小型项目的分析和设计,并主导完成详细设计和编码的任务,确保项目的进度和质量;
3、维护和升级现有软件产品和系统,快速定位并修复现有软件缺陷。
Java岗位技能要求:
1、Java基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对编码有一定安全意识;
2、熟悉SpringMVC, SpringBoot、ibatis等开源框架,了解其原理机制;
3、熟悉关系型数据库的使用和设计,熟悉缓存的设计和使用;有高并发应用开发经验;
4、对技术有浓厚兴趣,学习能力强,适应能力好,抗压能力强;
5、对网络安全产品熟悉者优先。

开发测试岗位职责:
1. 针对产品特性进行分析,架设阶段识别风险,制定测试计划,对其进行相应功能性、性能、稳定性等质量保证;
2. 特性测试阶段,擅于总结和提升效率,通过自动化建设、流程优化以及推动标准规范等方式优化研发效率;
3. 根据测试结果进行综合数据分析并输出专业测试报告;

开发测试技能要求:
1. 大学本科及以上学历
2. 三年以上测试开发工作经验,精通至少一门编程语言;
3. 有一定数据分析能力,逻辑思维能力强;
4. 具备网流转发测试经验;
5. 有较强的项目管理能力;
6. 有一定抗压能力,自驱力,责任心和团队协作精神;
7. 有云计算经验的优先;
8. 有网络安全经验优先;
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风中翠竹:真的真的真的没有kpi。。。面试官是没有任何kpi的,捞是真的想试试看这个行不行,碰碰运气,或者是面试官比较闲现在,没事捞个人看看。kpi算HR那边,但是只有你入职了,kpi才作数,面试是没有的。
双非有机会进大厂吗
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来个厂收我吧:首先,市场侧求职我不是很懂。 但是,如果hr把这份简历给我,我会觉得求职人不适合做产品经理。 问题点: 1,简历的字体格式不统一,排版不尽如人意 2,重点不突出,建议参考star法则写个人经历 3,印尼官方货币名称为印度尼西亚卢比(IDR),且GMV690000印尼盾换算为305人民币,总成交额不高。 4,右上角的意向职位在发给其他公司时记得删除。 5,你所有的经历都是新媒体运营,但是你要投市场营销岗位,jd和简历不匹配,建议用AI+提示词,参照多个jd改一下经历内容。 修改建议: 1,统一字体(中文:思源黑体或微软雅黑,英文数字:time new romans),在word中通过表格进行排版(b站学) 2,校招个人经历权重:实习经历=创业经历(大创另算)>项目经历>实训经历>校园经历 3,请将项目经历时间顺序改为倒序,最新的放最上方。 4,求职方向不同,简历文字描述侧重点也需要不同。
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