没想到我也遇到了毁oc
虽然只是实习,前天下午b0ss沟通当场约面,昨天上午一面下午二面,晚上hr加我表示通过了,今天上午还在问我要相关信息申请审批,下午就跟我说组织架构调整暂时不需要实习生了

。
虽然hr跟我说等过了这一波可以重新入职时候会再联系我,到时候我要是愿意的话还可以继续入职。但是这种承诺的可信度懂得都懂。。。#牛客创作赏金赛#
虽然hr跟我说等过了这一波可以重新入职时候会再联系我,到时候我要是愿意的话还可以继续入职。但是这种承诺的可信度懂得都懂。。。#牛客创作赏金赛#
全部评论
适当记录一下,哨哥晚点统一更新到黑名单:不要重蹈覆辙!25届毁意向毁约裁员黑名单https://www.nowcoder.com/discuss/1317104
@牛客吹哨人
实习也能毁的么
很倒霉,我也遇到了,是暑期实习,二面结束后HR电话中明确通知面试通过,马上发offer,我等了8天时间还没有消息,联系面试官告诉我别等了,官网却还是在流程中
哪家
相关推荐
点赞 评论 收藏
分享
01-16 22:31
赣南师范大学 运营
白火同学:1、简历可以浓缩成一页,简历简历先要“简”方便HR快速过滤出有效信息,再要“历”用有效信息突出个人的含金量。
2、教育背景少了入学时间~毕业时间,HR判断不出你是否为应届生。
3、如果你的平台账号效果还不错,可以把账号超链接或者用户名贴到对应位置,一是方便HR知道你是具体做了什么内容的运营,看到账号一目了然,二是口说无凭,账号为证,这更有说服力。 点赞 评论 收藏
分享
点赞 评论 收藏
分享
