秋招和春招只收到几个中大厂的笔试，本人比较菜，感觉大厂的笔试太难，算法题不能全部做出来就没过了，但是CVTE和小天才的感觉不是很难，基本上都做出来了，笔试还是挂了。Boss上投了Java后端开发都没有回音，boss上有面试机会都是C#工控软件开发方向的，但是这个方向不太懂，资料又少，面试的表现有点差，现在还是想看看Java这边，面试的时候比较有把握点。想请教一下，这份简历还有什么问题，一直没什么机会，还有什么地方要修改的。

目前简历很空，该怎么找实习经历，今年暑假就想

0-20人的小公司，整个公司就4个在做技术的，老板喜欢骂人，我做的东西其实算是比较简单的（可能？），因为之前没接触过，做的很吃力，物联网这一块，Django+node，还有嵌入式，做得很慢，也许我能力真的不足，但是看到到手工资还是很难过（到手4k），租的房子比较远，每天通勤1.5h，在深圳，生活压力还比较大

看到一个来自35岁80后硬件老玩家的回复。经常会在往上看到有人探讨，嵌入式有35岁危机吗？我今年正好35，曾经在一线干了单片机开发10年。前几年出来单干了，不过现在让我出去找工作，一点压力也没有。我身边有一些96后，00后的小年轻，他们普遍的想法都是：1.想加班？不可能！2.只能单休? 那我还是不干了！3.工资低？凭什么给你卖命！通过无际单片机的项目找到工作的那些小年轻，很多都是这想法。我觉得他们不是去工作，而是去整顿职场。对比我们那个年纪，伤害性不大，污辱性极强，我们这代80后挣的全TM是窝囊费。我考你一个问题：一个企业主，喜欢招一个随时可能“仗剑走天涯”的浪子，还是一个听话的小奶狗？正常的...