#创作者计划3期职场内容场# 怎么找机会？机会在哪儿呢？
今天，是人生中第一次当讲师，内心无比激动，加紧张。想想我来公司不到一年，怎么会有人找我当讲师呢？而且这个讲师是有报酬的，报酬我觉得还比较丰厚，差不都2次课，有个0.5我，每次授课1.5小时。
想想是不是还挺香的？就会有人问，你咋知道这么好的机会的？我咋不知道呢。
所以，今天给大家说说机会这件事。
其实，对于机会，我从来都是信奉一句话“机会招人，而不是人找机会”。你找机会太难了，没有渠道，没有可靠的信息，而且你也没有十足的把握可以抓住，即便抓住，也不一定保证有收获。
所以，可靠的是机会找人。我这次怎么能当讲师呢，是有人主动联系我，希望我去当那个班的讲师。我其实很纳闷，为啥是我呢？理由很简单，我去年拿了一个测开大赛一等奖，所以他们主动来找我讲师。
我说，我没当过啊，而且我也不是专家级别的，结果人家还是让我当讲师，我寻思那就干吧，不开始永远没有第二次机会。
所以，像这样的机会，我压根没法找，因为我压根都不知道公司每年会组织这样的培训班，来做员工的内部提升！
这也让我想起来小时候，上学的时候，一般有个什么比赛，班主任都会找我，或者有个什么资助奖金啥的，也会主动找我。原因很简单，当你足够优秀，发光的时候，就会被人看到，然后进入良性循环。
那该怎么找机会？做两件事情:第一，充实自己，提升自己；第二，积极参与一些活动。第一条是基础是保障，第二条是基于第一条，推广自己。因为，你首先得让人知道有你这号人物，然后展现实例，被人看到。接下来，就等机会慢慢找你吧。
所以，不要想着找机会，把时间用在提升自己上，然后积极参与一些活动，推销自己，你会越来越优秀！（因为被邀请往往是个更好的磨练自己的机会，你会解锁自己的新技能）