即兴小索奇

2023-10-19 12:56 清华大学风险管理

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电子信息技术和计算机科学相比？

电子信息技术这个专业不太懂？
如果现在有两个专业，分别是计科和电子信息技术，但是前者分数太高，而后者分数很低能上更好的学校。前者如果选的话学校就差一点了。
请你为这个学生发表意见一下可以嘛 #重来一次，我还会选择这个专业吗#

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飞龙骑脸优势很大

电子科技大学 FPGA工程师

这两个收分差的不会太高，学校差距除非大到9和非9这种区别，我的建议是想做软件去计科，想做硬件去电子信息

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发布于 2023-10-19 13:51 四川

04-13 18:07

中国科学技术大学 C++

【笔试刷题】拼多多-2026.04.12-改编真题

✅ 春招备战指南 ✅ 💡 学习建议：  先尝试独立解题 对照解析查漏补缺   🧸 题面描述背景等均已深度改编，做法和题目本质基本保持一致。 🍹 感谢各位朋友们的订阅，你们的支持是我们创作的最大动力 🤖 内容包含AI辅助生成，题解和代码均经过多轮验证，有问题欢迎评论 🌸 目前本专栏已经上线200+套真题改编解析，后续会持续更新的  春秋招笔试机考招合集 -> 互联网必备刷题宝典🔗 拼多多-2026.04.12 题目总览    题号 题名 主要做法 难度     1 赛道计时 差分统计 简单   2 站位安排 二分答案 中等   3 能源回收 前缀和 + 双向枚举 困难   4 ...

互联网刷题笔试宝典

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04-13 13:46

苏州工艺美术职业技术学院 HRBP

终面时，HR到底在盘什么

动机与稳定性（必问）： 问题：“你为什么选我们？”“你还面了哪些家？进展如何？”“你对薪资的期望是？” 他在判断：你是海投的，还是真想来？你是否稳定，会不会干几个月就跑？你的薪资预期是否符合市场及内部平衡。回答要真诚且坚定，展现出“深思熟虑后的选择”。性格与文化匹配度（隐形考察）： 通过你的谈吐、肢体语言、过往经历中处理人际关系的方式，判断你是否能融入团队。比如，一个强调“狼性”的团队，会偏好攻击性强、目标感极强的人；一个研究型团队，更看重沉稳、专注。薪资谈判与入职流程： 这是谈薪的主战场。HR会压价，也会探你的底线。你的核心策略是：不先出价，展示价值，了解薪酬结构全貌。核实风险点（深水区）：...

HR面都在聊什么？

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03-19 01:17

大连东软信息学院人工智能

这简历是一坨吗？9成是已读不回

在打卡的大老虎很想潜...：你在找实习，没啥实习经历，技术栈放前面，项目多就分两页写，太紧凑了，项目你最多写两个，讲清楚就行，项目背景。用到的技术栈、亮点、难点如何解决，人工智能进面太难了，需求少。你可以加最新大模型的东西

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03-03 21:33

郑州西亚斯学院嵌入式软件工程师

学院本真没机会吗

想做嵌软，佬们拷打拷打

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04-16 21:08

博世_HR

【百强外企】博世智行学院实习生招募

🥰博世从事汽车与智能交通技术、工业技术、消费品和能源及建筑技术的产业。博世公司以其创新尖端的产品及系统解决方案闻名于世。2022年12月，位列《2022胡润世界500强》第58位。   【招聘岗位】软件开发/IT运维、智能制造、嵌入式开发、产品研发、综合支持五大方向近百个职位，目前是实习生项目火热开启中🔥【并涉及到】物联网IoT、燃料电池新能源、智能制造、自动驾驶、数字化转型、大数据分析等   【工作地点】上海、无锡、杭州、苏州、长沙、西安、北京等全国多个省会城市   【投递链接】https://app.mokahr.com/m/campus_apply/bosch/151492?reco...

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