华勤线下一面最逆天的一集

#华勤# 真从来没面过这么逆天的面试。

驱动开发时长 30min

线下面试，本来排在昨天下午，都不想面了，打电话想推了，但他们说今天上午也可以安排时间。面试地点在荣耀附近，刚好可以面完荣耀跑过去，我就答应了。

上午面完荣耀往他们酒店赶，中间 hr 还打电话催了两次，问什么时候能到，我说快了快了。

结果好不容易按时赶到之后，还是等着，又等了快 20min，那打电话催我干啥？？？

面试也是逆天，上来给面试官递过去张纸质简历，面试官随便看了看，然后开始问我，研究生工作忙不忙，昨天为啥没来面试？我说老师临时有事安排，没时间。这时候我还没意识到问题的严重性。

然后这大哥给我聊了十多分钟研究生的教育制度合理性，而且带着十足的爹味，就差每句话都加上一句“过来人的经验”：

“我们就喜欢招研究生，被导师蹂躏过，没本科生那么随性”
“之前我就让他们分析本科生和研究生的离职率，还是不一样的”
“你实习一个月多少钱？你导师一个月给你多少钱？还没我们这实习生给的多”
“但你还是得感谢老师啊，虽然被压榨不给钱，但你也学到了很多东西啊，层次和眼界是不一样的”
“老师也不容易啊，学校给他们压力也挺大的。那罪魁祸首是谁呢？是中国的教育制度”

到这我真是快绷不住了，但是出于礼貌，我全程尽量微笑点头附和，继续看他发挥。

他问我觉得今年找工作难不难，我说还是挺难的，他又开始爹味输出：

“你这个学历我觉得找工作一定不难，还是挺好找的”
“无非就是往年你的师兄师姐手里六七个 offer，你现在只有三四个嘛，比往届少几个”
“我劝你啊，要少投几家公司，要有针对性，不要海投，要对面的公司有了解。你来说说看你对我们公司有什么了解啊？”

那我能有什么了解啊，我这就是海投的，只好顾左右而言他。

“你看，你对我们公司了解也不是很多。还是不要海投啊，要考虑好行业再投。互联网和制造业还是不一样的，制造业很辛苦的，挣得都是辛苦钱”

到这我还是勉强绷住了，直到他来了一句：

“我觉得我们今年招聘还是很好招的，往年你的师兄师姐看都不会看我们一眼，放肆得很”

那咱俩总得有一个人难，你来说说看，你这么容易，那是谁比较难呢？

当然，出于本能的礼貌，我还是做好了表情管理。

快结束的时候又问我父母对我找工作有什么建议，我说他们对我没啥要求，就找我喜欢的工作就行。

“你还是得多问问你父母的想法啊，他们都是过来人，能给你很多经验，让你少走弯路”

然后这逆天面试终于结束了。一点技术都没问，全程就是大哥在那爹味输出。最后又把简历还我了，说他那有电子版的，让我拿回去。。。

我真是闲得跑过来听一个素未谋面的大哥给我上课，真是太典中典了，经典感恩，读研感谢老师，工作感谢老板。

一场短短的面试，hr 收获了 kpi，面试大哥满足了表达欲，只有我浪费了一小时的时间