求指点

找到了一个外贸公司的实习采购，但是只有实习协议没有三方协议，不敢完全去赌能转正 还需要开始秋招吗？HR说的，非常欢迎留任。目前只有中通简历过了，其他还在泡池子中。

真的没招了，某设计专业，因为学的内容很水，连作品集也拿不出来，大学里一直在忙课忙作业，没有实习的概念。想开学大四再找实习，都不知道现在还要不要投一下秋招感觉履历一片空白毫无竞争力

😭😭😭😭😭😭谁能帮我内推一下北京的岗位呀！！！下面是我的简历，校招offer被骗进来杀！！！承诺的待遇给不到就算了，连续三周周末无休了！！！又不能调休！又不带薪！我要疯了！！！求各位佬内推一下预期岗位：采购工程师、供应链专员！base北京or天津(亦庄最好，其他也行)待遇能给1.2-1.3✖️1.3就行晚上加班到8点左右的，周末加班能调休的或者给加班工资的，我这要求也不算太高吧😭😭😭

1. 请解释夏普比率、信息比率和最大回撤的含义及其在基金评价中的应用。 2. 构建基金池时，你会依次考察哪些维度？优先级如何排序？ 2-1. 追问：当业绩指标与风格稳定性冲突时（如高收益但风格漂移），你会如何决策？ 3. 如何区分基金业绩的阿尔法收益和贝塔收益？关键模型有哪些？ 4. 如何判断一只基金的投资风格（如价值/成长、大盘/小盘）？有哪些量化方法？ 5. 除了波动率，还有哪些指标可用于评估基金风险？请举例说明。 6. 近年来基金行业有哪些创新产品？它们的风险收益特征如何？ 7. 如果两只基金长期业绩相近，如何进一步区分其投资价值？ 8. 你会通过哪些渠道收集基金经理信息？如何验证信息的...