我一年半参加了11次考试，很多人很震惊，因为大部分人一年就参加两三次，如果全职备考，只考两三次真的很可惜，尤其是考公的考场经验非常重要的情况下。我说我考了11次，大家就会以为我考了四五年，其实只有一年半而已考了两次本省省考，两次国考，一次本省事业编，两次军队文职，一次浙江，一次江苏，一次江苏事业编，一次人民银行🤧🤧【这样看我心态好好哦，竟然没有什么放弃的想法】https://www.nowcoder.com/discuss/961627 觉得我是机构的可以先看这个帖子，有疑问也可以在这个帖子问 —————————— 此贴主要介绍，可以参加的公考的基本信息，了解的人可以移步问答贴  【应届生】首先需要明确一个概念，就是应届生，分为当年应届生和两年内应届生，各地的考试一般都规定了:两年内未就业的人，依然属于应届生，可以报考应届生岗位（不能报考当年应届岗位）。 特殊的就是，国考浙江江苏北京深圳山东会在每年年底进行下一年的考试，也就是你在2021年底就参加2022届的考试，此时你处于大四上学期，你才是当年应届生，很多人因为不清楚这个概念，错过了当年应届的机会 一、国考（于2022年12月进行2023届考试，考试内容分为行测和申论两门） 应该是大家听过最多的考试，但是很多人有误解，就是觉得国考的岗位比省考好，单位更高级，这样的想法一半对一半错 实际上，国家部委会在国考招录，但是这是一小部分，绝大部分是中央直属机关，就是税务海关海事等。 而税务是国考的绝对大户，但是除了广州地区，所有的市级及以上税务机关，不对外招录，也就是你只能考到区县级的税务机关，这一点慎重考虑。 中央直属机关的待遇总体上差于市属或省属机关，几个省份除外，待遇低的惊人的几个省的税务会高于普通公务员（比如河南），所以如果你看中待遇，最好选择省考  【重点】国考与其他考试不同的就是，有大量应届生岗位，其中百分之八十的岗位要求应届生，这些之中又有绝大部分要求当年应届，是应届生上岸的最好机会，对于往届生来说是地狱模式。应届生一定一定一定一定要抓住国考机会！！！！！！！！！！！！！完全不是一个难易程度 二、省考（各省各自决定考试时间，一般在每年三月左右，一年一次，四川一年两次，考试内容为行测和申论）  招募的人数远远高于国考，有时多省联考，有时自主命题，各省难度不一，题量不一，题型不一  考试难度:限专业限应届＜不限应届限专业＜不限专业＜三不限 大部分情况下，省会岗位最难，发改委最难，乡镇最简单  【特殊的】江苏有户籍限制，大部分地区要求本地户籍or应届本科or研究生才能报考（江苏待遇非常好，所以应届本科务必抓住机会），南京常年不限户籍 北京京考同样要求有本地户籍或应届生 其他省份也存在户籍要求，但是数量不多比例不大，报名之前仔细阅读报名要求 三、军队文职（考试时间不定，考试内容为行测➕专业课） 2018年才正式全国统考的考试，没有编制，是合同制，但是基本上也不会辞退 普通的岗位非常一般，全国工资统一，所以非常适合想留在小城市的人，工资会高于当地公务员工资。  非常吸引人的是，本科也可以进部队高校，性价比远远高于其他岗位，而且很多岗位不要应届生，对往届生很友好  且很多岗位要求985211，而省考国考是完全不要求这个的。92的人参加军队文职考试会轻松很多  我觉得题目的整体难度远低于国考，适合在参加国考省考的同时没事去考一下 四、中国人民银行（时间不定，考试内容:行测➕专业课，管理岗不考专业课考申论） 人行是管理行，区别于其他所有银行，没有业务内容，有自己的行员编制 考试会有筛简历环节，并不是报名了就能去考，请认真完善自己的简历！！！！  喜欢好学校，不在乎专业，因为筛简历就筛一大批人，所以竞争也小一点，考试无需报名费  但是！！！！！人行是所有考试里最不透明最不公平的考试！！！不要给予太多期望，因为不需要报名费所以去考一下也没有损失 五、各种事业编（各单位自己组织）  事业编的【技术岗】不比公务员差！！！！  而且事业编因为单位自己组织，所以一年能考很多很多很多很多次，完全可以作为求职或者备考中的调剂【？】  大部分情况和行测申论差别不大，会多公文写作，一些特殊岗位会考专业课，比如教育  不要把鸡蛋放在一个篮子里，能参加的都可以去参加一下，总是没有坏处的，而且考试内容差别并不大 关于考试的问题可以评论提问 关于备考计划之类的，请说明自己的具体情况，每个人的状况不一样，笼统概括影响会很不好，说具体我才能给出具体策略 😘😘😘