众安保险笔试撞了还会补发吗

📍面试公司：雪球💻面试岗位：Java开发工程师❓面试问题：ArryList和LinkedList的区别,以及HashMap的实现;JWT的使用过程;Spring SSM的运行过程;多线程相关,HashMap的线程安全问题,ConcurrentHashMap如何实现线程安全;MySQL隔离机制,慢SQL问题;多次请求如何在前后端两方面进行处理;Redis基本数据类型的实现;高并发问题如何解决;脏读,幻读,不可重复读的含义;计算机网络原理,TCP实现原理;🙌面试感想：我真差劲

哈喽，我是后端大师兄，一个在互联网面过各种大中小厂，也担任过多年面试官，面过无数人的互联网老兵最近这段时间，我也一直在和同事们并肩作战，埋头于一轮又一轮的面试中。说实话，今年的互联网圈子，风确实有点冷。从踏进会议室的那些朋友身上，我们能清晰地感觉到两种截然不同的心态：一种是“蛰伏”，另一种是“躁动”。“蛰伏”的朋友心里想的是：“我安安分分干活，公司可千万别裁我。只要熬过这个冬天，一切都会好起来的。”可一旦变故发生，他们就瞬间慌了神，被迫仓促地奔赴一个个面试现场。而“躁动”的朋友则想：“万一公司哪天要动刀，我岂不是很被动？不行，我得赶紧给自己找条后路。”虽然听起来像是在未雨绸缪，但眉宇间的焦虑却...

海投的一大弊端是，当hr给你打电话邀面的时候，你根本不记得你投了哪个岗位，很有可能出现两个招聘软件，同一岗位重复投递的情况。以及，有些岗位可能根本不招人了但依旧没有下架，所以在投递的时候，除了观察面试官在线状态外，还要看一下岗位的截止时间（实习僧app可看）、面试官的回复情况（boss直聘氪金可看）。如果只是对你“已读不回”那多半是自己的问题，但如果对所有人“一视同仁”，那就放弃这个岗位吧。我们可以搞个简历（面试）投递表，来记录自己投了哪个公司的哪个岗位，是否面邀与面试通过率。and，面试记得录音，不复盘的面试是无效面试，你根本不知道自己哪里答得好，哪里答得差。喜欢帅哥美女是人之常情，面试官自然也不例外。在面试表现差不多的情况下，面试官更倾向于选养眼的实习生，所以面试前最好化个妆。对于刚开始面试，或很久没有面试的人来说，当同一天恰巧有多场面试的时候，最好提前和hr说好，把小公司的面试安排到上午，大公司的面试安排到下午。这样，有了上午的练手，下午的面试通过率会更高。面多了就会发现，其实有一些常见题型，必须提前写稿背熟（画思维导图也行），你眼中的答得好不一定加分，但答得不好一定扣分。在简历里或在自我介绍、项目环节提前埋点或留白，引导面试官提问你，比如你申请新媒体运营相关岗位，面试官大概率会对你做出15w浏览的爆款内容感兴趣。因为面试官可能没看你简历，所以咱在自我介绍时，要按照简历顺序，讲一下简历的精华部分，在哪几个厂有过目标岗位的相关实习，每个厂做什么项目，先说产品形态/功能是什么样，再说背景、目标、动作、结果。个人评价要体现和面试岗位的匹配性。短视频讲究开头吸睛，自我介绍更是如此，面试官对你的第一印象很可能决定成败。自我介绍不要平铺直叙，比如“我从学历，实习，项目经历，自我评价四个方面进行介绍。首先是学历，我叫xx，xx专业大几，来自xx大学……”网上都是这种清一色的自我介绍模板，虽然按照star法则来，但还是好奇怪，缺乏亮点。咱们可以这样来，把自己的经历分成几个阶段，向面试官展示自己在各阶段打怪升级的过程，先学习了啥，后做了啥，比如：“面试官老师您好，我是xx，来自xx大学，xx专业大几，下面我来从三个阶段向您介绍一下我:第一个阶段是数据探索期，出于对数据的好奇，我去主动学习了SQL与数据看板的制作，在课上也学到了Python和R。刚开始我在用VLOOKUP函数和数据透视表处理数据，后面也接到了抖音矩阵号分析case，结合数据与业务制定策略……老师您看下您对哪个阶段感兴趣，我来给您着重讲一下。”你看，结尾这句“老师您看下您对哪个阶段感兴趣，我来给您着重讲一下。”不就是把主动权拉回到自身，在引导面试官顺着你的节奏来吗？如果单纯按照面试官一问一答，更像是应激反应，因为你保不准面试官会问啥。同样，项目也不是讲得越详细越好，很可能面试官对你之前的业务方向压根不了解，你的“大白话”面试官不一定能听懂，或者让他觉得信息过载，觉得你不会抓重点。一面面试官通常是你的mentor，面试官不是专业面试官，是抽空来面你的，他可能因为开会迟到。工作需要注意力高度集中，已经够忙了，倘若这时你再让他费力地听你讲话，他有可能不耐烦。记得密切关注面试官的表情变化，当觉察到对方脸上出现不耐烦的态度时，挑重点尽快收尾才是明智之举。不要在面试中暴露自己的任何缺点，自谦和老实有时反而是件坏事。如果面试官问你缺点的时候，可以说一些无伤大雅的缺点，比如“学生思维”“完美主义”。如果你敢说自己“拖延症患者”“multi-tasking能力差”，凉的概率更大。到了反问环节，不要“没问题”，这样面试官可能会觉得你是“海王”，或对面试的公司根本不感兴趣，问一下“面试官对实习生的能力期待”“面试官对业务线的理解”也好嘛，就算面过了，也能快速判断公司是否适合自己。  

双一流25应届，去年6月份因为家里的原因来到熟人的公司嵌入式实习，我以为来这有人带，不用卷java了，虽然不喜欢嵌入式也硬着头皮上了。好好好，来到这发现这项目什么都没有，都得自己从头开始干，+1在国外和我倒时差，一开始问他问题还会帮我一下，后面干脆就是直接下任务，我问他问题也不直接回答我，就一直说这个方向可以做出来的你自己去试试。然后我就艰难的自己上网找资料做无源电流传感器，由于是ti的cc2652r7芯片，国内基本没啥资料，全是国外和官网论坛的资料，于是就照着官方示例一顿猛改，还有esp32s3来接收传过来的数据发到aws上，整个流程全是网上找的示例+gpt改过来的。我也不知道我干的是嵌入式里的什么方向，有懂的老哥可以说一下吗，重点来了，实习一个月就三千，最近快毕业了才着急自己未来的事，因为是小公司而且老板也认识，找他谈转正8k，他说要好好把握住这个机会，难得我的+1愿意带人，然后什么什么的没听进去。然后两个星期后，+1和我说他批了，过几天和老板谈谈，我不知道我毕业之后能不能拿到这8k，所以想问牛友们，我拿8k不过分吧，我实习了差不多一年感觉对这方向不是很感兴趣，我是要继续跟着江协学stm32补基础和rtos，还是现在回到java库库卷，感觉java岗位比嵌入式的多多了，虽然大家都在喊惨，但是机会还是挺多的吧，我自己本身java有基础，做过鱼皮的几个基本的项目，现在自己副业搞的一个项目也是c#转java后端的，大家帮我分析分析这两条路呗，哪条好一点，谢谢各位大神了