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牛客164295671号
2021-10-26 10:17
西北工业大学 前端工程师
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都26号了,百度还能给个面试机会不😂
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牛客135069595号
门头沟学院 射频工程师
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发布于 2021-11-02 10:26
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1.多轮对话中,如果不同轮次的记忆发生冲突,你如何处理?这个问题本质上不是“删哪条、留哪条”,而是做记忆的版本管理。实际处理时一般会同时看三个维度:时间、来源、置信度。时间上通常新信息优先,但前提是它来自更可信的输入;来源上,用户当前轮明确表达、工具查询结果、系统写入,优先级通常高于模型从历史里自己总结出来的内容;置信度上,如果只是一次低置信抽取,不会直接覆盖长期稳定画像。工程上我会把记忆拆成两层,一层是 event log,完整保留用户每次表达过什么;另一层是 materialized profile,也就是给模型使用的当前画像。冲突发生时,不是直接物理覆盖,而是先记事件,再按规则刷新画像。...
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联影嵌入式软件开发二面面经
一面结束后,我大概有个预期:联影的面试不会考“广”,而是会继续往“深”和“实战”走。二面的实际体验也基本符合这个判断。整体节奏没有一面那么偏底层原理,但明显更偏向系统设计、问题定位和工程经验。面试官不会再单点拷打某个知识点,而是更倾向于抛出一个真实问题,然后不断追问你:你会怎么分析?为什么这么做?有没有更优解?代价是什么?很多问题没有标准答案,但能明显感受到,对方在判断的是:你是不是一个能在复杂系统里把事情兜住的人。面试题目在一个嵌入式系统中,如果出现“偶发性死机”,但长期无法复现,我会如何设计一套系统性的排查方案?如果系统运行一段时间后性能下降,但CPU利用率不高,我会从哪些角度去判断瓶颈是...
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03-17 09:53
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实习三天,坐那刷了三天力扣,这正常吗
目前大三下,学院本,投了五百多份简历,才得到的这份实习,大概是一个八九百人的厂,分公司挺多,但是来三天了,啥工作任务都没有,每天坐在那里刷力扣,我想问问各位大佬这种情况正常吗
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03-10 14:56
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求大佬们拷打简历,投了好多简历了,基本上都没面
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03-26 19:51
南京大学 C++
腾讯TEG一面
TEG网络研发部。半小时多结束,感觉是kpi。后台开发岗位纯靠回忆,有些问题和细节忘了。自我介绍介绍之前实习内容(之前做的数据库),没深问技术细节,除了实习工作,就问了下对公司产品的场景,架构理解。了不了解消息解耦,比如多个终端产生海量数据存入数据库的问题,答的用消息队列集群的控制节点怎么确定的,raft协议了解吗,说说流程。(很久之前看的了,答了选主,多数派原则,心跳。忘记答关键的WAL日志了)了解什么消息队列(RabbitMQ),与其它产品(如kafka)对比。mysql MVCC实现原理mysql 三个日志介绍。redolog和binlog区别。redis分布式锁redis缓存雪崩,穿透...
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