1. 你有过产品相关的实习或项目经历吗？ 2. 若负责信也科技消费金融产品的功能迭代，你会如何收集用户需求（如通过调研、数据分析等方式），并筛选出高优先级需求？ 3. 若用户需求与业务目标冲突（如用户希望降低利率但影响盈利），你会怎么平衡两者？ 4. 如何设计消费金融产品的新功能（如还款计划调整、额度提升申请流程），平衡用户体验与业务风险？ 5. 若新功能上线后，发现用户操作复杂导致使用率低，你会从哪些方面优化？ 6. 怎样进行竞品分析，以消费金融产品为例，分析竞品的核心优势（如利率策略、额度范围），为信也科技产品提供差异化改进方向？ 7. 如何与研发、设计、运营等跨部门团队沟通协作，推动产品...

感觉BOSS上有些HR，人还不错！  

测评初试 HR打电话线上沟通 简单介绍了一下公司情况和工作内容 了解咱们的就业意向（年级和科目） 询问什么时候可以线下面试？ 试讲 HR会通过邮件发送试讲题目，从中任意选择一题即可 ps：建议浏览一遍，选比较简单的题目，不然时间有点紧张 8-10min，尽量脱稿 先讲一遍👉培训老师指导👉自主练习15min👉最终展示 终试 一对一面谈 1.自我介绍（尽量往教培经验和相关优势靠） 2.为什么跨专业考研，选择现在这个专业？ 3.为什么不从事本专业相关工作，选择教培行业？ 4.为什么选择学而思？ 5.教培行业需要在节假日上课，可能影响个人社交生活，你能接受吗？ 6.课后需要与家长沟通，给学生开小...