1. 公司情况：     这家公司是2020年创立的新公司，总部在南京，当前有几百人的中型规模，发展非常迅猛。主要做芯片制造数字验证工作，主营EDA开发。     待遇分G1-G5，最高G5 34万总包。965，不加班。  2. 行业情况分享：     半导体产业有上中下三个产业：上游 - 材料专业 - 硅材料提取合成；中游 - EE专业 - 芯片行业（核心部分）；下游 - IT方向 - 各种使用芯片的智能终端产品     芯片行业三大步骤：IC设计 - IC制造 - IC封测（封装与测试）。IC设计如华为海思的设计；IC制造是EDA专场，制造芯片的核心，这一步要通过电脑进行芯片PCB的绘制，功能性地验证，所有这一切，都依附于EDA工具，因此EDA也被称作半导体产业的皇冠上最华丽的宝石；IC封测就是把PCB layout在现实世界实现出来，如台积电等。相关企业分两种：IDM和fabless：一家三个步骤全都做的是IDM企业，如三星 英特尔；只做其中一个的，比如华为 只做海思芯片设计 但自己不进行实际制造和封测的企业，是fabless+代工的方式。     我国2020年只有40万从业者（隔壁互联网有2800万），2021年一年的缺口就有30万。国家预计2025年砸3500亿人民币进去芯片领域，希望相关从业人士达到105万。我国被卡脖子的重点就在IC制造，而其中最关键的是EDA。  2. 沟通过程： 通过BOSS直聘 11月25日技术一面 全流程考核就只有一次技术面试，当日立刻微信通知面试过了  3. 面经： 沟通非常非常愉快，因为个人表达欲比较旺盛，面试官也给了我充分的机会自我表达。面试官在我的描述中感受到了我满满的诚意，之后的双向问答也非常的坦诚。是M. QIU, Vivian姐姐和Haitao ZHANG哥哥进行的面试。纪念一下。  - 请按照“做了什么 - 解决了什么问题 - 遇到了什么困难并如何解决的 - 还有什么可改进的”这样的顺序，介绍一个你最骄傲的项目  - 你知道格雷码吗？答：知道，是为了纠错而设计的，定义是xxx，前几位分别是xxx，得到的方式是二进制码XOR。  - 知道FPGA的建立时间和持续时间吗？答：不知道（面试官：我们知道这是大一大二的知识，忘记很正常，没有关系。）实际上时钟信号的上跳下跳时间 = 建立时间，持续时间就是稳定的时间  - 你了解FPGA开发或者硬件开发吗？答：查了很多资料balabala，自己觉得稍微有关联的项目是balabala  - 英文水平如何？  - 你为何想加入我们？  - 根据你的表达能力，我们相信你一直是项目组长，请稍微介绍一下你提到的7人跨专业跨国籍的小组成员情况，国籍 - 学校 - 专业即可。 面试官： 简述一下对你的评价：欣赏你的表达能力和综合素质，海外留学的经历侧面佐证你的英语水平。但客观而言，作为自动化的学生，项目经历和硬件没什么关系，技能匹配度并不高。因此我们需要你主动学一些硬件的基础知识，继续强化英语水平，然后确保自己能在一个方向精专且扛得住枯燥。 面试是双向的，FPGA方向很多，我们的方向可能会很难，也可能会枯燥，你选择之前务必想好。 FPGA是“万能芯片”，同时也因为是全栈，对能力要求较高，即使是有1-3年工作经验的人，进入我们部门，可能仍然要先学习1-3年。你因为没有硬件开发经验，估计需要3-6年的时间深入学习。和PhD paper相比，甚至可以说文档更麻烦，因为阅读别的博士论文文献 可以只看摘要和结论，但这里不行；看paper如果日后用不上 可以一遍就过了，但这里不行 需要反复浏览 因此可能会枯燥。 如果想加入我们，可以先从STA开始学起 最后面试官通过HR给我发送了一份五百多页的STA文档...  4. 总结反思：     对应届生的要求不高，因为芯片行业严重缺人，所以只要是计算机大方向的，不管你是50个专业里的哪一个，公司都愿意培养。     项目经历高度不匹配都能被录用，说明软实力也是非常值得关注的。很显然，面试官看中的就是我的逻辑表达能力、学习能力、语言优势。     面试过程也记得引导话题，尽可能把自己想要表达的点表达出来。比如我开头的第一个项目原本都会讲嵌入式实时开发项目，这一次我就综合了两次国际竞赛经历+发表论文的经历，虽然客观时间线和我讲的并不吻合，但我把他们串成了一个更完整且有趣的故事，通过这个故事，侧面表达能够阅读英文文献 有主观能动性 有跨专业的学习能力（因为论文是数学系的东西，而我自己是自动化的学生），从结果看，这些介绍，都让面试官对我留下了很好的印象。此外个人觉得合理杂糅曾经做过的项目，可以节省双方的时间，用最短的时间尽可能介绍自己做过的事情 讲解自己的能力。