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#秋招#  #校招#  #offer比较#

offer类型:校招
拿的意向陆续开奖了,目前有几家公司比较纠结,请各位老哥帮忙参详一下

🙋‍♂️个人情况:

本硕211,非科班,cpp选手,广东人

💻offer信息(薪资、职级等):

1、oppo:深圳,系统工程师,应该是做框架开发,白菜价22*15,公积金5,听说有海景工位,公司离地铁口比较近,通勤方便,但是听说加班严重,已签两方,目前在逼签三方。
2、联想:深圳,测试开发,做电脑和手机系统软件的测试和工具开发,开的价和oppo差不多22*12+26.4*(1-4),公积金应该比oppo高,965wlb,算起来时薪比oppo高,就是不知道后面职业怎么发展。
3、地平线:南京,应用软件开发,应该是基于芯片给企业做解决方案,应该下下周开奖,去年开的价是(22-24)*(14-16),公积金12,地平线的发展前景很好,个人也有点倾向自动驾驶行业,地平线认可度应该不错,并且这个价在南京应该能过得比较舒服,缺点就是离家比较远。
4、华为:深圳,测试工程师,主要做车云相关的软件测试,如果被从池子捞出来的话应该也是白菜价,华为好像开发和测试同薪,不知道后面有没有机会转回开发。
5、荣耀:深圳,通用软开,主管说做配货系统和商城系统的后端开发,池子中,需要转java。

现在需要考虑的点:
1、oppo在逼签三方(三天考虑时间),签了oppo就没法考虑其他的了,好处就是岗位是开发。
2、放弃oppo选联想保底的话,应该可以拖到地平线、荣耀、华为开奖,这也是个人目前的想法,缺点是后面开奖不行就搞测开了。
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Cl_Wg:看牛客匿名贴容易抑郁,白菜就是我的天花板
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关于“实习生工资多少才算正常”,其实并没有一个放之四海而皆准的标准,但如果结合一线城市的生活成本、工作强度以及实习本身创造的价值来看,我个人认为6000 元左右应当是一个基本及格线,也就是每天 200 多元。如果能达到 300、400 元一天,甚至更高,那无疑是更理想的状态。首先,从现实成本看,房租、通勤、餐饮几乎都是刚性支出。低于这个水平的实习,往往意味着实习生需要用家庭或存款“倒贴”工作,这在长期来看并不合理。实习本质上是学习,但并不等于“廉价劳动力”,更不应该是经济压力的来源。其次,愿意给实习生更高薪资的公司,通常不会是差公司。这至少说明两点:一是公司资金相对充足,不是靠压缩人力成本勉强维持;二是公司认可实习生的价值,希望你真正参与业务、创造产出,而不是只做边角料工作。很多高薪实习往往伴随着更规范的培养体系、更高的信息密度和更真实的项目经验。当然,高工资并不等于一切,但它往往是一个重要信号。能给到 300、400 元一天甚至更多的公司,往往对效率、能力和长期发展更有追求,也更可能处在一个有前景的赛道中。总结来说,实习工资不仅是钱的问题,更是公司态度、实力和发展前景的体现。在条件允许的情况下,争取一份“付得起你时间”的实习,本身就是一种理性选择。
北国牛马:你是不是忘了你一周只能上五天班,月薪6000那你日薪就得300了,日薪200一个月也就4000,也就刚好覆盖生活成本了
实习生工资多少才算正常?
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