第一次面试|MUJI总部实习生

简历准备:word自制(用的是最初没修改过的简历,可以去我主页看,我个人认为很烂以为不会过准备重投,没想到过了)
面试岗位:MUJI总部招聘培训实习生
投递方式:MUJI官网、sxs(都有投)
投递时间:8月13日(周六)
简历被查看:8月15日10:06(周一)-15:49邮件通知笔试(效率极高(´▽`))
线上面试通知:8月17日
线上面试时间:8月19日
🔆在初筛通过后呢,会有线上笔试,一共5个部分。
前四部分,每部分10题,每道题有60s或90s的限定时间。
第一部分:短篇阅读理解(选该文段的大意)
第二、三部分:立体几何,看图找规则(可以去牛客练)
第四部分:看图表计算总值等(带个高中计算器就行,基本看图应该就知道答案的那种,有几题需要小计算)
第五部分:100道自我评估(类似于心理题)
🔆笔试过了之后隔天打电话通知面试,然而当天打了我五个电话我都没接,我那天在装修手机放一旁了没听见😂还好面试官没放弃💗
我准备了日语的自我介绍和人力资源相关的知识问题(但实际上没有问我任何日语问题)
是两个可爱的小姐姐给我面试
1.自我介绍(讲了对MUJI的理解、自己认为符合该岗位的能力)
2.关于简历上相关的问题(我没有去实习但校园经历较为丰富)问了大概3个问题
3.人力资源的了解(我讲了整体招聘流程)
4.为什么不投活动策划类的实习(因为我校园经历讲得活动策划比较多。我N1没考出来,怕投了简历初筛就不会过,上海N1太难抢了,上半年抢到了又取消了[叹气R])
5.为什么选择MUJI(用了MUJI的笔有12年,左撇子特别难找一只适合自己的笔)
6.愿意留用吗,到岗时间
7.有什么想问的问题(我问了该岗位的发展情况)
🔆虽然是第一次面试,但有可能我对MUJI感觉很亲切吧,并不是很紧张而且自己也很喜欢日企的稳定性
整体下来我个人认为不好不坏(对自我要求比较高)虽然我是日语专业,自我介绍也介绍了自己的日语能力还不错(上学年GAP3.7以上,总分4),但没问我日语相关的问题。剩下也在小红书上看了很多关于面试该岗位的心得@薛定谔的罗莎琳 @麦克唐纳街1005号 主要参考了这两位小姐姐写的总结,十分感谢!
刚面试完还没有收到正式Offer的通知。但还是想像这两位小姐姐一样分享一下自己的经验,祝大家能找到自己心仪的实习工作!如有后续会继续更新💗  #实习#  #面经#  #无印良品#
全部评论
楼主不是有offer了嘛,怎么说没找到实习
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发布于 2022-09-01 02:27 山东
说不定过几天就有好消息了
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发布于 2022-08-21 16:12 陕西

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2025-12-27 16:21
已编辑
门头沟学院 Java
bg:中下211本科,java后端,无竞赛,无基础,大一升大二暑假开始学java。五段实习:美团-小红书-腾讯-淘天-字节。面秋招的简历只有美团、小红书、淘天。刚刚发现我的秋招蚂蚁流程挂了,这是我最后一个流程,那么我的秋招就算彻底结束了,总结一下:字节ssp+,职级2-1。美团ssp,+2打了半小时微信电话极力挽留。快手ssp,但报了字节薪资后没有争取的想法了。小红书sp,今年小红书给的很高,但比字节2-1还是差很多。虾皮应该是小sp?对虾皮一点意向都没,纯拿来集邮了。淘天ssp(暑期转正),说不要我的三方,毕业前考虑好了随时可以不签三方选择淘天。挂了的流程:京东二面挂,估计学历被卡了。懂车帝一面挂,和面试官聊不来,不认同我的方案。拼多多hr面挂,问我低于预期还来不来,当时说不考虑了,估计觉得我不忠诚。蚂蚁hr面挂,聊的还行,但估计我不会去给我挂了吧。阿里控股一面挂,没面前就知道是kpi了,因为时间可选的很多,而且都是半小时,我也拿他刷我的kpi了。上面差不多是我的情况,下面是我想说的话。我觉得我不算特别突出优秀的那类人,但我多少也算是靠前的那一批人,即使这样,秋招也不算特别顺利,也有挂了的流程,但你能说是我的问题吗,我觉得大部分情况不是的,如果真的是我的问题,我不可能本科校招拿到2-1,所以很多面试挂了,问题不出在面试者身上,很多是看运气+眼缘+和面试官合不合得来。所以我觉得,学会察言观色,了解面试官的脾性,也是面试很重要的一个点。比如面试官是喜欢听长回答,还是听短回答,他更看重哪些点,每个面试官对这些的侧重都是不一样的,所以作为面试者,要学会察言观色,通过面试官开局的一两个问题以及你回答后他的表现,就要判断出来。像我现在其实面试开局个五分钟,我就基本能判断个七七八八了,然后我后面的回答就会有所变化。这是我想说的第一个点:不要为面试结果焦虑,有时候问题不出在你身上,但你可以学一些面试技巧,尽量提高你的面试通过率,这里说的面试技巧指的不是网上那种烂大街的,一两分钟短视频说什么提高你面试通过率的,而是你要在你自己的面试过程中不断总结经验,吸取教训,旁人教你的终究是有限的。另外想说下选offer的事,上面其实可以看出来,我秋招最后是选了字节的,还没签三方我就来提前实习感受业务了,当我签完三方又过了一个多月,我这些天又在想这个问题,字节真的是我想要的吗,我现在总结了一下字节的好坏,发现当时可能被字节的高薪资影响判断了,如果现在再选一次的话,我应该会选杭州的小红书,会生活的更舒服点。具体种种就不展开说了。然后虽然我现在也可以说去把小红书舔回来,去毁字节,但我觉得没必要这么做,我可以采用其他的措施去不就,比如规划好两年内就跳槽,跳到杭州,跳到更舒适的城市。我觉得大家选offer的时候,真的可以冷静下来多方面考虑,薪资、城市、组内氛围、业务、老板是否看重、组内情况、未来升职机会等等都是可以考虑的因素,虽然有的时候不管选哪个,都不会坏,但最好也别让自己后悔吧,即使真后悔了,我觉得也没必要过度美化没走过的路,想好补救措施即可。这是我想说的第二个点:冷静好好做选择,不管是offer还是其他。但人生容错率很大,即使选错了,也一定有补救措施。最后还想说一些成长上的东西,尤其是现在AI火热的时代。我觉得大家如果想提高自己,或者说在未来社招跳槽有竞争力,肯定是要学AI相关的东西的,不说要会多懂AI,至少也要了解基本概念,而且一定要学会用AI提效。我现在字节的mt和我说,他现在80%代码都是AI写的。而我最近也开始尝试用AI工具,感觉现在AI真的进步很多,挺聪明的了,我现在写需求基本都是先让AI写,我再人工review小改动一下就差不多了。我觉得「AI取代程序员」是个很远的话题,但是「AI取代不会用AI的程序员」,可能真的就是近两年的事了。而怎么去学习这块的内容,其实我也正在探索,我也是刚学AI的起步阶段,我觉得大家也要有自己的信息检索能力,而不是别人喂你什么,你才学什么,自己一个人就不会学了。这是我想说的第三个点:趁年轻,多学习提升自己,拥抱AI,不要原地踏步,原地踏步的程序员最容易被淘汰。大概就是这样吧,今天看蚂蚁流程发现挂了,前几天腾讯约面我也拒了,就想到自己的秋招/校招算彻底结束了,有感而发,随便聊了下。牛客以后应该不会更新,大家不用关注,熟悉我的朋友应该知道我在其他平台有号。我更喜欢以长视频的形式去做分享,感觉会更有体系,而不是网上那种一两分钟的零碎短视频的那种营销号去起号,我也推荐大家多去看高质量的长文章、长视频,我觉得收获的能更多。希望大家能收获满意的offer与未来。
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