初试 HR打电话线上沟通 简单介绍了一下公司情况和工作内容 了解咱们的就业意向（年级和科目） 询问什么时候可以线下面试？ 试讲 HR会通过邮件发送试讲题目，从中任意选择一题即可 ps：建议浏览一遍，选比较简单的题目，不然时间有点紧张 8-10min，尽量脱稿 先讲一遍👉培训老师指导👉自主练习15min👉最终展示 终试 一对一面谈 1.自我介绍（尽量往教培经验和相关优势靠） 2.为什么跨专业考研，选择现在这个专业？ 3.为什么不从事本专业相关工作，选择教培行业？ 4.为什么选择学而思？ 5.教培行业需要在节假日上课，可能影响个人社交生活，你能接受吗？ 6.课后需要与家长沟通，给学生开小灶课...

我真笑了兄弟们，可拽死这家公司了

分享一下最近三周面试吧智元，百度，腾讯字节，万兴科技魔门塔，得物，信也科技总结：还是有点心急了，论文投完就立马投实习了，以为自己平时刷点算法看点八股没问题，实际上隔了一两个月没回顾直接全忘了。前两周八股代码答得全是一坨，现在还怕脏面评了哎难受。第三周除了得物我觉得实在是问的有点太难受了，这个面试官特别喜欢问底层实现原理，另外两个进步还是挺大的，但是还是有不少八股答不上来，哎，好难背啊o(╥﹏╥)o为什么发这条，因为今天晚上最后面完信也刚刚2点多就收到了感谢信了，本来就睡不着这下更难受了o(╥﹏╥)o再沉淀一两周吧我现在是fw，双9的fw罢了

作为hr，最近收到了很多考研考公同学的简历，不乏有二战、三战的同学，今天下午正好没什么需要处理的事情，我也想来简单聊聊这个事情其实海莉姐曾经也是考研考公队伍的一份子，那会儿我和众多应届生一样，很迷茫，不知道未来要做些什么，大家都考公考研，那我也去参加。在这种毫无目标的情况下，自然是名落孙山。。（说个好玩的，海莉姐当年考公行测70+，申论30，可能得严查祖宗三代hhhh）不过海莉也因此非常理解大家的心情，真正经历过的人才知道失利之后真正难受的点在于重回”不知道该干什么“的情境，尤其是二战甚至更多战的人选会面对最直观最现实的问题——不好找工作。也不是能力不行，大学期间也不是什么都没干，但是招聘软件...