如何快速进入这个行业，我也很久没写博客了，具体今天还是讲方法论吧，因为就是还是以主包自己的经历为体现啊，我在去年5月份的时候花了两周就速通了大模型的，然后从java转行-大模型-算子开发-agent开发-目前跟着几个博士搞wam。这些其实都是需要花时间做琢磨的，这个做事情要讲究方法的，我在秋招的时候和前mt创业开了公司，完整的错过了整个秋招，然后春招的时候我又在搞世界上最前沿的研究方向，一切都只是我想去干罢了，那把重要的写在前面就是如何快速找到工作或者快速入行啊，这一篇应该早点的，但是我事情太多又经常打游戏就忘记了，我这里以摩尔线程举例啊，首先就是你想进入这个行业是因为什么你要想好，然后找对标...

现在回看当时的决定，半个月前放弃百度offer的自己，真的很勇敢。当时距离入职百度只剩5天，身边所有人都在劝我：“稳一点，先去百度吧。” 但只有我清楚，我想要的不只是“还不错”。于是我咬咬牙，拒掉了offer，决定全力all in暑期实习。其实我也不是一时冲动——三月底我就已经把面试准备得比较充分了，只是求职之路哪能顺风顺水？当时在走的流程因为匹配度不够挂掉了，好在面评还不错，我也早就做好了打多轮复活赛的准备。也许是命运垂青这份勇敢，我在第二次字节复活赛就成功上岸了。很多人眼里的“孤注一掷”，从来都不是盲目冒险。面临和我一样纠结的同学，不妨拼一把，去争取自己真正想要的东西。但也想认真说一句：能拿着保底找工作当然是最好的。我当时的情况是三月几乎没有其他面试机会，这个offer必须四月初到岗，而四月的面试机会反而更多，保底对我来说其实已经没什么缓冲作用了，所以我是充分权衡后才做出的决定。大家千万别盲目学我直接拒掉保底，一定要结合自己的情况慎重考虑呀。

春招约不到面试，太难受了

前言我在某互联网大厂做了2年技术面试官，平均每周面3-4个人，累计面试了300+位候选人。有一个现象让我印象深刻：很多候选人技术能力其实不错，但面试结束后我给出的评价是"不推荐"或"待定"。候选人可能永远不知道自己为什么被刷，因为HR只会说"综合考虑后……"。今天我把这些隐藏的扣分项全部公开，帮你避开那些"你不知道你不知道"的坑。原因1：自我介绍超过3分钟面试官的耐心比你想象的短得多。自我介绍超过3分钟，我已经开始走神了。我面过一个候选人，自我介绍讲了整整6分钟——从大学专业讲到研究生方向，再讲了3段实习经历的细节...