走/裁了一半校招生你还挺自豪?(不值得)

#产运销人值得去的互联网企业# 先说一句 主要是面试下来的主观感受,不一定全面哈

面的是致景科技的管培(说是运营方向但实际上这家公司没有运营岗位),这是一家广州的独角兽公司,愿景是想要提高纺织行业的交易效率,在我看来这个事业还是有价值有情怀的

不好的地方是,可能会要求服从工作地的调动和调配,比如要求你去新疆开拓业务就得去,换成越南也是如此,其实到这里也就算是比较苛刻不算坑吧,毕竟前期每一面都沟通过了。但是跟人力总面试过程中,领导表示的就是,去年22届招进来的人不听话,在广州待的舒服了就不愿意服从调配,招进来40+人已经走了20+了(表达的语气像是公司裁的,谁让他们不听话呢这种,当然我不能确定哈,可能员工觉得很苛刻自己离职了),就觉得这个态度也不太好
另外给我的薪资是18k,公积金是3k*5%,是在是很难接受,虽然好像是广州很多公司的惯用套路但感觉这样的公司都不是啥好公司,最后拒了还有一个原因是,发offer后还需要23年2-5月实习三个月“双向选择”(还会筛人),确实耗不起
全部评论
只有公积金 没有五险吗
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发布于 2023-04-27 09:57 浙江
给这么多么
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发布于 2023-06-01 21:08 天津
公。。。公积金六十块钱?
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发布于 2023-05-30 14:44 广东
这,好转正吗?
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发布于 2023-04-27 09:52 山东
感觉这有点道德绑架
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发布于 2023-04-27 09:34 湖北
这样的公司不去也罢
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发布于 2023-04-27 09:16 江苏
一共几次面试
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发布于 2023-04-26 11:48 浙江
面试用了多久
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发布于 2023-04-26 11:42 福建

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白火同学:先说结论,准大三不是特别好找实习,boss沟通300+没有实习是很正常的情况。一是暑期实习时间太短了,二是在这么多准大四都找不到实习,从实习时间和掌握技术层面,企业会优先看他们。 再说简历,其实985本+准大三到这水平的简历也很优秀了,要说的话,项目经历可以再优化一下,可以基本围绕采取STAR原则,分为项目概述、技术架构、技术亮点、实现结果,再发给AI润色一下。 最后说操作,准大三的话,如果想找实习那就多投,不过现在也7月中旬了,时间上已经略晚了。如果7月底实在找不到,也可以多刷点算法,多学点技术,这实习也不至于一定得有,当然有更好。
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