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【内推时间】2023年7月31日-2023年10月31日
【内推对象】毕业时间为2023年11月-2024年10月的国内外院校毕业生
【内推方式】：官网投递，填写内推码 F8HZ8LH
内推链接：https://zhaopin.meituan.com/m/campus

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昨天 19:57

红棉小冰_小冰岛_python开发

校招/实习的简历到底要怎么写?

这篇文章会从HRBP以及面试官的角度聊一聊, 到底怎么样才是一份合格的简历, 以及简历中会有什么坑.不过通常来说, 出色的简历各有各的出色, 垃圾的简历烂的千篇一律.开源工具这里推荐一个开源项目, 核心是一个提示词 + Dify Workflow来逮捕你的简历简历警察效果黄金30秒大部分的面试官/HRBP/AST会在很短的时间内完成筛选. 你的简历应该在30秒内就让面试官明白你的最突出的优点:履历光鲜, 有大厂经历负责过核心项目的核心岗位各种竞赛得奖的经验开源贡献所以我非常强烈的建议: 在简历的靠前位置增加一个个人摘要, 大概就是3-4句话, 按照 [你的定位] + [核心经验] + [关键...

简历中的项目经历要怎么写

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07-23 14:56

门头沟学院客户端其它

遇见对的人，更重要

说个普遍存在的现象，现在中大厂校招中，本科生的比例正在逐步降低，无论你是92还是双非，这都将加剧竞争压力。以中厂传音控股举例，今年25届入职研究生比例较24届入职研究生人数增加50%，而这50%的人，去年是本科生啊，之前我以为，企业招收92和研究生是为了出去宣传好看，但是后面才意识到自己这种想法挺可笑的。企业之所以这么做，是因为想降低容错率，快速招到符合岗位需求的优秀人才，所以使用学历衡量这种相对有效准确的筛选方式。说到学历就要说高考，我高中的时候学英语死活学不会，背英语单词就是记不下来，背完忘，什么艾宾浩斯记忆曲线屁用没有，证明啥，一个是IQ不行，一个是天赋不在此，时至今日我也没找到我的天赋...

码农索隆：都猛劲子冲，秋招你们一定能拿到心仪的offer。

校招阶段，学历VS技术哪...

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07-15 19:18

华南理工大学 Java

26届还没找实习，怎么办

26届，这学期初（3月初）才开始学java，做了几个项目，八股大概看了小林coding两遍，简历上包装了黑马点评和黑马商城（微服务项目），最近才开始投，没什么竞赛，没奖学金，没实习经历，大厂都不招暑期实习了，想找广州小厂，投了也没怎么回。如果去外地的中小厂，工资几乎都在吃饭房租上了。找个实习怎么那么难，没实习的话秋招怎么办

LazyBreeze：项目尽量体现你对技术的理解和深度，不是说把中间件用一下就完事了，你项目里面提到集群和分布式，你真在服务器上部署过吗，感觉太假了，第二个项目说自己用了微服务的什么组件，只是用了没有自己的思考，很难让面试官注意到你的简历。针对某几个技术点自己多思考一下，考虑一下有没有别的替代方案，可以写一下，即使没有真的实现