网上刷到个小米的实习生评论说10月开始评估 也不知道是不是真的，我一直卡在评估中没反应

谈谈你对东南亚地区产品本地化特性的理解以及相应调整方案的制定思路。针对中东地区产品本地化，你觉得主要需要关注哪些方面并怎样实施调整?在制定版本调整方案时，如何平衡用户诉求和游戏本身的设计理念?执行开服合服跨服操作，怎样确保服务器生态指标复盘与迭代的准确性?跟进竞品内容后，如何判断提炼的亮点模块对自身游戏商业化活动的实际价值?落地本地化调整方案过程中，可能会遇到哪些困难，你打算如何应对?怎样利用舆情分析来优化游戏客诉的维护方案，说说具体的方法和步骤?进行用户生态情况分析时，如何确保所采用的用研和数据的可靠性?设计商业化活动配置时，怎样结合自身游戏特性突出活动的吸引力和独特性?对于不同地区产品本地化特性研究，你有什么系统性的方法和流程?制定游戏客诉维护方案，如何与其他部门协同合作以保证方案顺利实施?在开服合服跨服操作工作里，怎样根据用户生态分析结果及时优化服务器生态?

今天因为安排了大量校招，所以非常忙碌校招面试哪些更受面试官喜欢？个人经验： 1️⃣表达流畅，自信坚定，积极主动 2️⃣对生活、经历、实习产品有自己的深度思考 3️⃣产品思维：拿到一个问题看到痛点，围绕痛点思考解决方案，并且制定落地方案，积极推动 4️⃣特别的亮点：由你主导的高价值项目、看到问题解决问题的案例、学历/实习背景……上午8:00 起床，平时也差不多这个点醒，但总会磨叽一会再起，今天避免校招面试迟到，即刻起床。8:30 洗漱好了，打上车去公司，8:30打车都比9点好打，路也通畅9:00 到达公司，洗个杯子，接上免费咖啡，放上冰块，自制冰美式9:10 边吃个玉米，边回复消息并分发工作给团...

十月中旬还能投递吗😂