51出去玩了，断更了几天。今天在搞那个新技术调研，大概就是英伟达发布了一个新技术，然后呢，部门有个人就叫我去研究一下这个东西怎么部署，怎么使用，原理是什么，后面华为也要做一个出来。然后呢我就去找资料，发现除了英伟达官网的一篇潦草的帖子和一个github的主页，基本搜不到其他任何资料。然后让我自己去找个环境跑一下，我找了我部门的一个师兄，问他有没有环境，他说谁让你搞这个的就去找谁要，然后我去找他要，他让我去找我主管，我主管让我去找我导师，我导师说他没有，然后我又去找主管，他又让我去找另外一个人，这个人给了我一个环境，但是这个环境被做了网络隔离，拉那些库都拉不了，连git都不让用，在公司论坛里搜了一堆帖子，全是些废贴，没一个是能用的，去问了一下有没有其他的没有做网络隔离的设备，又说没有，那我搞个毛，6点就走人了。让我去搞东西，又不给环境，又不给通网，又不能安装虚拟机，我搞个鸡毛啊我搞。 #华为od#

君子生非异也，善假于物也。——荀子《劝学》前言自2022年11月ChatGPT发布以来，在如今生成式AI百模大战中，类ChatGPT产品已渐渐飞入寻常百姓家。时代的浪潮打过来，我那最怕写报告总结的对象使用它后，感觉就是从1h抓耳挠腮搜肠刮肚，到5min一气呵成神清气爽。敏锐的小伙伴们，你说咱是不是也得行动起来，借力起飞？个人体验使用场景：代码讲解与调试、专业知识问答、信息提炼、网页总结、小的程序demo等，或者比如我是程序员，就直接问它：如何使用它来提高效率。下面是两个LLM模型面对同一个问题的输出对比，可以根据需求选择。Microsoft投资的GPT3.5Google投资的Claude使用感...

其实OD还是不错的，稳定性，薪资竞争力，也是能秒不少单位的

华为OD c++面经转本人跟进入职小哥哥分享：情况介绍：本科211科班，考研二战失败，1年空窗期，本科期间没有找实习，可以说对工作这方面了解太少了，犹豫的时候看别人的面经关注了@华为HR(OD)郑经理(240308510) 这位，她很贴心地私信我了解了情况，发题库刷题和跟进每步流程注意事项和要点，然后开始准备od机试。Base：成都一、机试3月27号开始准备机试，因为个人原因耽误了时间4月9号才完成机试，正常情况下一周时间准备即可。三道题分别是找朋友、火星文计算和可处理的最大任务数，运气比较好400分通过。Hr会给你发题库，我的建议是可以做**hot100里面的简单题和中等题，然后去csdn上...