最近我给一些前端方向的实习生做内推，看了不少简历。投递里常能看出一种预设，找实习只要把前端做熟，页面和接口能啃下来，似乎就踩对了主线。初筛读多了会有另一种感受，当业务和岗位已经大量贴上大模型、RAG 或 Agent 时，纯前端技术栈写得再工整，也很难在一叠写法雷同的简历里单独把人托起来。我想写的不是简历技巧，评审更常问的是，你有没有把智能接进一条可维护、可观测、也能和人协作的链路，还是只在项目名里多写几个关键词。许多项目经历段落，技术名词很全，叙事却薄。写得多的几种模式是：周期很短，却同时堆上 RAG、流式输出、鉴权与复杂治理，读者很难估计真实投入与掌握深度段落像功能清单，缺少场景、难点、个人...

周一入职培训，下午按照部门经理发的文档学习了一下午。第二天去部门上，客开得去部门上，按mentor的要求读文档看学习资料。第三天，因为通勤时间很长，休息一天，然后hr直接说不合适，走离职流程。工资也不准备发，后面还是争取到了，总之避雷。合同上说是一周至少三天。

春招没上岸，只有一个面试，想问问大家双非学院本JAVA的行情怎么样

大家好，我的校招经验丰富，本科毕业、硕士入学、硕士毕业一共经历3次校招，战绩如下：［实习Offer］：万科财务、中审众环审计、海康威视财务、美的集团“美少年暑期实习”财务（后两者鸽了没去）［全职Offer］：💻本科：华为集团财经（我承认那会儿对华子的滤镜太重，因此本科的白月光，梦中情司只有她）、美的财务专员👔硕士：中石油财务、成都高新投资集团内审、泸州老窖总部财务、华侨城财务具体介绍请看图片~可提供求职全流程辅导，包括不限于：📊行业/企业/岗位科普（体制内外都待过，家里都是体制内）📇求职方向规划🗣公务员/企业的笔面试经验分享及模拟面试辅导📝简历修改🏬Offer对比分析帮选……声明...