一面-技术面9.15： 1、自我介绍。 2、研究方向：材料，和电子无关，简单问了一下。 3、实习：做了什么，遇到什么困难，怎么解决的。因为实习做的和可靠与失效分析相关，所以有一定的深挖。 4、简单的模电知识：二极管和三极管的结构图，当场在电脑的画图板上面画出来，二极管为什么反向截止，三极管是什么控制什么元件，为什么？ 5、反问。 一共25分钟左右。       二面-主管技术面9.20： 1、自我介绍。 2、实习，和第一面差不多的问题。 3、对岗位的理解：如果芯片失效了，分析的步骤。 4、模电知识：放大器，电脑画图板上面画。我画了个最简单的比例放大器，当场推导放大倍数。 5、半导体物理：问了一些PN节方面的知识。 6、固体物理：晶面，晶向指数，当场画。 7、我是材料专业，问了平常用什么仪器，我回答了XRD，就又问了XRD的原理，使用方法，怎么确定材料的类型。 总的来说，问得很杂，但并不是很难。       十一之后安排的三面-HR面10.09： 1、对自己前两面的评价，为什么？ 2、自我介绍。 3、对工作地点的想法。 4、家庭情况。 5、秋招投递的岗位方向，为什么要投递这个方向？ 6、投递了哪些公司，面试情况如何？是否有offer？ 7、薪资要求。       全部面完了，还在等结果中，已经有其他意向了，心态好了一些。