wxg企业微信秒挂

双非硕无实习，暑假和日常一起投，投了一个月了，大厂kuku挂简历，小厂已读不回，目前就一个WXG的kpi面，充满了绝望和深深的无力感，求各位佬拷打简历，看看还有那些需要修改的地方

首先笔试是全英文的笔试，但是在牛客上搜了一下，秋招的和暑期的笔试题目应该是一模一样的面试阶段先讲一下在实习期间干了什么事情，你有学到什么技术？你对restful的理解是什么？如何确定使用Get/Post方法？如何去发送一个restful的请求呢？包含哪些流程？Post和Put有什么区别？有用到哪些AWS的资源？用到了什么数据库？你如何设计数据库表的？你有用到k8s的哪些组件？你觉得实习的最大挑战是什么？前端的请求是如何到达后端的？http请求的内容有哪些？为什么要分库分表？分库分表的意义是什么？一定是能够提高查询效率吗？（这里被挖了个坑，后面说到如果批量查询分片键的数据也会进行全表扫描）布隆过...

全程项目细节拷打，不仅项目本身，项目延伸出的其他知识也一并拷打，项目涉及到了k8s，问了很多相关内容，像怎么配置的，配置文件怎么写的，甚至细问到配置的某一个字段。简历写了两个项目，但全程只问了一个，估计是另一个没眼看无手撕，无八股许愿下一面后续:秒挂，难道是kpi面吗

1. 做一下自我介绍2. 讲一下你做的这个平台，重点说难点 解决了什么问题这个项目的核心不是“把文档喂给模型”，而是先把不同来源的材料转成可稳定检索、可引用、可更新的知识单元。整体架构一般包括文档接入、格式解析、结构抽取、分块与向量化、倒排索引、重排服务、回答生成和引用回填。我负责的部分主要是 chunk pipeline、索引写入和查询编排。难点主要在复杂文档结构，比如目录、页眉页脚、跨页表格、附件引用和条款层级，如果直接按长度切块，召回会很乱，模型也很容易把不同证据拼错。 def build_index(doc): blocks = parse_document(doc) chunks =...