03-24 10:39 哈尔滨学院 游戏后端 发布于北京
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这个岗位是新增的，说明公司很重视这个方向
“新增岗位”听上去像是公司在投入，但实际可能是“上一个做这个方向的人刚走”。
很多“新增”的岗位，是因为原有业务已经烂到没人愿意接手，HR只能重新招人。
真正被重视的方向，通常是从内部提拔或转岗，而不是从外部“新增”一个来试水。
这句话的陷阱在于，它把“招聘动作”等同于“战略投入”。
但一个方向重不重视，看的是服务器预算、技术决策权、以及这个岗位在组织架构里的汇报层级。
#HR最不可信的一句话是__#
很多“新增”的岗位，是因为原有业务已经烂到没人愿意接手，HR只能重新招人。
真正被重视的方向，通常是从内部提拔或转岗，而不是从外部“新增”一个来试水。
这句话的陷阱在于，它把“招聘动作”等同于“战略投入”。
但一个方向重不重视，看的是服务器预算、技术决策权、以及这个岗位在组织架构里的汇报层级。
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