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希望offer多多的小企鹅
2023-11-07 20:42
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腾讯_客户端开发
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许愿米哈游三面顺利
明天三面
菩萨保佑🙏
爱米信米等米
米子带我走吧米子
———————————————
update:感谢信了
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别打了我投降
浙江大学 C++
您好请问三面问了些什么呀
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发布于 2023-09-27 14:54
浙江
景育
电子科技大学 Java
我二面到现在六天了,还没有收到三面通知。
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发布于 2023-09-21 09:57
四川
offer来来来吧123
华中科技大学 C++
佬二面多久收到的三面
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发布于 2023-09-20 12:51
北京
给你点了个赞的迪恩很愤怒
四川音乐学院 用户体验设计
许愿offer!
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发布于 2023-09-19 23:49
四川
暂无评论,快来抢首评~
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5.8 下午4点 美团一面 忘记录音了😭 凭记忆写一点吧
哎美团,想去。1.自我介绍2.项目经历3.如果我要统计这个项目里面有多少个vue组件,我可以使用哪些方法?一开始说设置全局变量,在onMounted里面去增加。面试官说这样会不会每次渲染的时候都会增加。后面说直接在set up里面增加,面试官说这样是否开销太高。开放性问答。4.手写防抖和节流5.什么是防抖和节流6.说说响应式7.Vue-router相比通过链接跳转的区别在哪8.为什么这样可以不需要刷新页面来跳转?9.手撕 给一个数组,里面每个元素都是一个对象,对象中有两个属性type和id,type有的相同有的不同,id依次增加,返回一个树状数组,type值唯一的对象返回本身,type值相同的对象组合起来返回一个对象,这个对象有属性为type:”group”,node:[]数组里面是所有type值相同的对象。
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04-24 11:21
福州大学 交互设计师
为什么大厂,要让所有员工超负荷工作?
这样员工辛苦 健康状况恶化工作的质量降低 因为得不到休息大脑也是不清楚的做出来的东西也不好人也是动物 需要健康作为奋斗的基础健康没了 上班根本提不起精神的员工生病或者丧命 也要赔偿很多钱离职率高 人才大量流失反复招聘的成本 不高吗感觉重新招聘和离职补偿的成本都不少这样拔苗助长 对两方都没有好处满负荷也比超负荷要好啊 !为什么不把人当人呢!
ResourceUtilization:
这个不是某个群体面临的问题,是现在大家都在面临的问题
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05-10 11:21
已编辑
百度_ACG_前端实习生(实习员工)
b站前端组内直推 急急急
本人下周就要离职了,空缺出来一个实习生hc,算是日常,可转暑期,业务是b站直播剪辑相关,团队氛围很棒,涉及web和h5,技术栈是vue,有感兴趣的可以私发我,简历推到部门leader那儿,就一轮技术面,不太难(我当时3h速通了)365r一天,有加班餐和加班打车,友友们快冲!
JamesGosling1:
佬,还能推吗,27届,前面有两段实习了
投递哔哩哔哩等公司6个岗位
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04-22 14:56
中国传媒大学 商务专员
离校未就业的应届生注意!
离校未就业高校毕业生纳入低保!真的好羡慕去年家里蹲的时候也没这待遇啊……低保只是暂时的,关键还是稳就业,重点从高校做起,减少无效实习(当售票员0工资倒贴实习),放开学生时间(一周至少要有连续的时间可以实习,别周一早上一节课,周二下午一节课),及时就业指导,就业信息提供到位……
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