先说一下bg，楼主是海本，过年时候投了几家目前就接到了字节一家的约面。然后就是疯狂复习，因为英文授课原因很多东西用中文讲不太清楚，所以找了好多面经，然后看了很多的经验贴什么什么的。然后。然后。这次面试真的让我有点迷惑了首先就是问的问题都是开放性的，并且难度也不大。之前看到的测开面试，从transformer问到手撕公式，再问到python八股，甚至还有问到http请求什么什么的。结果到了我这里，先是面试官迟到了五分钟（让我感觉她上一个人面了很久），然后也没有开摄像头。。不知道是不是中国都是这样，但是国外面试没有面试官不开摄像头的，感觉很不尊重人。面试先是自我介绍，然后问了一下项目。因为我之前做...

完全是个门外汉，项目都是急匆匆赶出来的，求求佬们看看吧😭😭

求拷打，单2硕，0实习最近想找一段大厂暑期或者日常实习（有机会吗🥲，hot100目前还在二刷，八股看差不多了，还没开始投，求大佬拷打

博主作为天坑专业（交通运输）的零基础转行选手，最后拿下了15个offer。秋招中自主研发了一个原创的嵌入式RTOS项目，逢面必问，逢问必过，几乎场场都聊到这个项目，每次都能聊很久 1.那么到底是怎么把 RTOS 项目做到这么抗问的？ 下面分享一下我做有含金量项目的经验: 先说一个扎心事实 大多数人简历上的 RTOS 项目，大概率是这样的 1️⃣创建几个任务 2️⃣ 跑一个 demo 3️⃣能运行，就写进简历 但在面试官眼里：这≈没项目。因为他随口就能问倒你： 任务切换具体怎么发生？ 中断和调度是怎么配合的？ 一旦答不上来，项目直接“降级成玩具”。 2.那 RTOS 到底该怎么学？（我踩坑后总结...