嵌入式cpp实习一个月八千多

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现在陷入了纠结中，拿到了一个初创几百人公司的cpp实习offer，加上房补一千块钱，一个月有八千多，待遇是拉满了。
但是觉得小公司会不会意义不是很大，沉淀准备秋招能更好？很多八股还不熟不深入，不过这小公司还有转正机会😂

引流:华为，大疆，字节，腾讯，美团，中兴，蔚来，极氪，零跑，南瑞，小米，阿里，荣耀，百度，特斯拉，理想，联想，英伟达，英特尔，海康威视

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白札

南京理工大学嵌入式软件工程师

啥小公司实习能开8000，算下来400一天？

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发布于 2024-05-19 16:45 浙江

SKgtsa

山东大学 C++

没别的实习就去呗，实习期间又不是不能秋招，太忙实习也能随时润

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发布于 2024-05-22 17:15 山东

深海鼻涕虫

门头沟学院游戏角色

我觉得还是看你实习能不能学到东西对秋招有帮助吧不然得不偿失我现在也面临这个问题很头痛

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发布于 2024-05-31 19:04 浙江

啊菜_

四川大学 Java

啥小公司给开这么高

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发布于 2024-05-17 14:41 黑龙江

昨天 20:13

蚌埠坦克学院嵌入式软件开发

嵌入式手撕题目分享

有一次嵌入式面试，面试官没有问太多八股文，直接给了一道现场手撕题。背景是设备需要统计状态寄存器中异常位的数量，本质就是统计一个 32 位寄存器里有多少个 bit 为 1。题目不难，但面试官强调两点：这是跑在单片机上的代码，效率要高，不能浪费算力。如果只会一位一位右移去数，很容易被追问有没有更优解。这道题考的不是能不能写出来，而是你平时有没有真正写过底层代码，是否对位运算和性能敏感。写完代码后，面试官还会继续追问在中断里用、在低功耗场景下用，有没有需要注意的地方。这种题目，很贴近真实嵌入式开发，也最容易拉开水平差距。

查看3道真题和解析

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昨天 16:50

蚌埠坦克学院嵌入式软件开发

加班文化最恶心

每次看到“996”“007”“加班到深夜”这样的字眼，我都想说一句：真恶心。加班文化的核心，其实就是榨干人的时间和精力，把个人生活当作可消耗资源。不是努力，而是被动公司喜欢用加班当“忠诚证明”，好像多待在办公室就等于能力强。不是效率，而是糟蹋健康长期加班带来的，不是成长，而是疲惫、焦虑和健康问题。不是团队精神，而是压榨文化被动跟随、压力互传，真正的创造力和幸福感全被消耗掉。真正尊重员工的公司，是工作有边界，效率至上，而不是拿加班当衡量价值的标准。加班文化恶心，但我们可以选择拒绝被绑架的时间，用聪明和效率赢得尊重，而不是用熬夜和牺牲换所谓忠诚。

你不能接受的企业文化有哪...

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2025-11-22 14:21

未填写教育信息 Java

26届java简历求拷打

二本，投递看完简历都不回复，求各位大佬拷打

程序员花海：实习太简单了学历可以的实习描述应该是先介绍业务再介绍技术技术咋推动业务的做到了啥收益有没有做实验实验组和对照组有什么不同你最后学到了什么有没有参与处理过线上问题有没有参与过公司的code review 有没有参与过技术分享这些都是可以在实习描述中写的并且实习和项目不一样不会撞车应该放在最前面放在教育背景下面另外项目有点烂大街可以看下我主页的简历优化案例

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