题目1：组合和

offer选择，主包之前在华为海思实习过，现在给主包开了13，是做内存相关的，大伙评价一下值得去吗？主包是先签了一个offer，帆软无锡22K现在华为给开了20K，在一线

大三，想找实习，有没有好心人帮我看看简历对自己个人水平没什么自信，搞科研基本都靠vibe coding，最近才开始刷力扣，有点害怕被hr拷问，在一个做cv的实验室里干了半年多，共一的论文基本上是学长的idea，我负责把学长口头说的idea实现在代码上（绝大部分代码是我实现的），其他的经历只能说尝试过，想找个算法或者开发岗，第一段实习以积累经验为主，由于还没有决定以后做什么，所以希望尝试更多的方向也可以给我一些建议，比如需要准备什么，推荐背什么八股之类，谢谢大家了！

一、开篇：AI 浪潮席卷而来，职场游戏规则已改写1.1 从 “人力主导” 到 “人机协同”，职场变革不可逆还记得去年秋招，那场面堪称 “史上最卷”。但令人意外的是，不少同学反馈面试过程特别 “丝滑”，没有漫长的等待，也不用到处奔波赶场。一打听才知道，原来是 AI 面试登场了。像某银行，直接用牛客 AI 面试，单日就完成了 1.5 万人的筛选 ，这要是放在以前，靠人工来处理，简直不敢想象！AI 技术的渗透，可不只是面试这一环。招聘时，AI 能从海量简历里精准定位合适人选；工作中，智能客服、写作助手、数据分析工具等 AI 应用，更是随处可见。在传统职场，我们靠经验、拼人力，做个市场调研报告，得四处...