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炮灰侠
03-05 21:24
门头沟学院 电子信息类
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硕士论文写得越浅显易懂越好还是越复杂越好
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蚌埠住了的马后炮炮手很勇敢
06-09 20:03
社区运营
便利蜂入职的一些感受
我入职便利蜂已经有一段时间了,便利蜂的工作节奏比较快,每天都有很多事情要处理,对于喜欢忙碌的人来说是一个挑战,也能提升效率。另外,公司的薪资涨幅还算可以,工作一段时间后会有一定幅度的涨薪,对于想要稳定增长收入的人来说是一个好消息。但是,便利蜂也有一些让人不太满意的地方。首先是工作压力比较大,特别是在忙碌的时候,可能需要加班处理事务。其次是晋升机会相对较少,需要竞争激烈,不是每个人都能有机会晋升。最后,工作氛围有时候会让人感到紧张,尤其是在遇到投诉或者问题时,需要及时解决,有时候会让人感到压力山大。
投递便利蜂等公司7个岗位 >
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拉哥聊校招
06-12 23:17
门头沟学院 计算机类
如何给面试官留下一个好印象?
秋招提前批已经来临,已经为秋招预热了。这周又有几个硕士同学来咨询我关于简历优化和模拟面试的问题,恰好,牛客中又有这样的话题,那么我现在就打算给同学们分享一个如何给面试官留下好印象的办法。在看这篇文章的时候你需要认同那么一个观点: 面试官和你都是在互相挑同事。 正文开始:基础(包括但不仅限于仪表)其一,虽然老生常谈,但是还是要说说,一定要给面试官感觉到一个“青春洋溢”或者“稳重成熟”的形象吧?这里不贬低哪个也不抬高哪个形象,总之就是需要干净整洁就是了。言外之意,你在面试前都需要做到战术上的重视。梳好头,刮干净胡子这些都是一个基本的形象了吧?如果你作为面试官,你愿意跟一个看起来“邋遢”的人进行协作...
查看3道真题和解析
如何给面试官留下一个好印象?
我发现了面试通关密码
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机智的华夫饼sp到手了
05-19 23:47
安徽信息工程学院 计算机类
人在尴尬的时候真的会笑😛
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零屿归海
06-11 22:15
前端工程师
在华为和腾讯工作的区别
首先说说腾讯,腾讯注重员工的自主性和创造性。工作环境相对轻松自由,员工有较大的发挥空间,鼓励创新和多元化发展。但工作节奏快,压力较大,加班文化普遍存在。相比之下,华为更强调纪律和执行力。要求员工严格遵守公司制度和流程,高效执行任务。公司有严格的考核和晋升机制,注重绩效和岗位匹配。这种管理风格有助于确保公司的稳健发展和高质量的产品输出,但也可能限制员工的创造性和自主性。总的来说,腾讯更注重创新和用户体验,工作氛围轻松自由;而华为更强调效率和执行力,工作节奏稳定有序。
投递腾讯等公司10个岗位 >
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