实习教会我的事

刚来的时候还一直幻想着实习能学到很多东西，能让自己的技术等到提升。来了之后才发现，实习就是打杂，帮mt分担一些重复性的工作，需求分析，方案解决什么也不会让实习生来做最重要是，公司没有开发文档，很多东西都是开个会，敲定个需求就直接开干，东西都在脑子里，完全没有规范的文档。我想偷都偷不了，只能让ai让我分析代码，拆解公司的项目，每天都是跟ai在battle

餐饮：每个办公区都有茶水间，里面有免费现做的茶、咖啡、热水、饮料（自付）。办公区都会有统一放水果的地方（今天是圣女果，挺不错的）食堂在负一楼，窗口很多，味道还不错，总体比较清淡，吃一顿要20左右。 办公：上班时间早上10开始。午饭11.30到1.30。晚饭5.30到7.30。下班基本是晚上67点。百度各种区域还挺复杂，今天差点没找到工位呜呜呜。但是总体感觉还是很智能化。 福利：福利真的很多！早上7.30-9.30早餐免费，晚上8点到9.30夜宵免费。每天20餐补，月底统一发。非北京户籍非北京学校的每月有1600房补。公司里就有星巴克自助、肯德基。晚上10点之后打车免费。各种员工活动、社团。今年...

很多同学第一次实习，完全没有经验，等着ld或者mentor的安排来做事情，这样容易给大家留下不主动或者没有激情的印象，可能进一步影响他们对你的看法。当时我的mentor和我说，实习进来后一定要积极，积极和大家交流需求不明确的地方，多和和ld沟通当前组内的业务情况，多熟悉组内业务产品以及使用场景，在做需求任务时要多和mentor沟通，一定要让他知道你的进度情况以及是否存在卡点的问题，不要闷声造大炮，容易把大家都误伤，争取给大家留下一个好印象，只要第一印象是积极乐观的，即使后续你偷懒了，懈怠了，他们也会想起你最开始也是很积极的状态

1. 自我介绍2. 挑一段你觉得收获最大的实习经历聊聊吧。比如当时做的业务是什么，技术用在了什么场景，最后有没有一些具体的指标来衡量效果？3. 我们来聊聊数仓吧，为什么要对数据仓库进行分层设计？4. Hive里的视图（View）用过吗？它主要是解决什么问题的？5. Hive的分区和分桶，能讲讲它俩的区别和各自的应用场景吗？6. 能详细说说Spark的shuffle过程吗？7. 在之前的工作中，有没有碰到过什么让你印象深刻的性能优化案例？8. 大数据处理中常说的数据倾斜，一般是什么原因造成的？你都知道有哪些解决方法？9. 编程语言这块，你比较熟悉哪些？10. MySQL索引的底层原理是什么？能展...