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阿嘟啊嘟
门头沟学院 风险管理
发布于江西
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@今天也是元气满满:
2020春季数据分析实习面试回忆
1、弯路 前期看到带“数据”的就投了,其实大数据、数据开发/研发和我掌握的数据分析技能是不一样的,他们注重Hadoop、Spark、Java、数仓等技术。我投过的: 字节跳动-大数据实习生(一面挂) 1、k-means算法,常用的距离函数,我说我只会欧式距离和余弦距离,除了距离聚类还有什么聚类,我说密度聚类,但是也不太会。 2、sql题:date字段(20200318这种格式),商品ID,每天的销量,求每个商品每个月的销售总额。 美团-数据开发工程师 灵魂发问:既然你想转数据开发,有为这个想法做过什么努力吗?问了一圈Hadoop,spark都不懂。 2、非常短的面试 网易互娱-数据分析工程师 怎么评估一次活动的收益。 中邮消费金融-数据分析:信用风险模型怎么筛选变量,连续值怎么分箱(卡方分箱,人工判断),为什么收入、消费的信息量不大? 这两个都只面了10分钟,人家都开奖了我也没消息。 3、偏业务型的 网易严选-数据分析 类似于京东plus会员,为什么定价为149元?(我还想问为什么你们网易严选会员定价和京东会员一样呢) 商品页面的点击来源有各个渠道,怎么去分析渠道来源转化。 腾讯PCG-日常-数据分析(已通过) 你认为好的推送内容是什么? 在一个内容被推送前,有没有什么先验指标去评估? 判断一个内容的浏览量,怎么样算异常。(我:假设服从正态分布,均值加减方差划线)样本量很小不能用正态分布呢?(T分布?)面试官没反应。(实在不行就非参检验吧。。。)面试官依然冷漠脸。 app冷启动阶段怎么推送内容?怎么判断推送的内容用户是否感兴趣?(我:点击率,停留时长?)再具体一点?(不会了。。。) 4、算法+业务 阿里-数据分析(二面挂) 简历面-一面-二面,每一轮对简历的提问都不相同,似乎是参考了上一轮的。 简历面:解释相关系数为什么能度量变量的相关性; 一面:模型/项目大家都是这么做的,你什么地方处理的比其他人好? 二面:训练模型的时候准确率达到多少为止?为什么是这个准确率?训练集上表现好,但是实际投放效果差怎么办?有没有一个保底措施?(这个保底准确率应该是根据业务要求的,比如说要获得3000个新增用户,那你预测出的可能这个客户群体,至少要有3000个是真实的目标用户;当然也可以扩大投放范围以获得保底3000个新增,但是会有负面作用)。 二面被怼的很惨,训练模型的时候准确率没想那么多,反问环节问面试官对我的建议:对公司业务流程不熟悉,因为模型准确率是和业务部门息息相关的。他说的确实有道理,我之前实习的时候只关注自己做的事情,很少在意其他部门。大概等了三四天,官网已回绝。 亚马逊-proserve数据科学实习生(三面挂) 亚马逊的面试体验很好,每轮都会打电话提前约时间,而且反馈结果很快。 除了一面面试官问的比较多,大概40分钟,二三面下午连着的,各预订了一小时,但是主要是面试官让我讲,由于习惯了互联网讲几句面试官问几句,导致差不多20分钟结束,他们中间没怎么发问,也不知道是不是他们对我的经历不感兴趣。 如果遇到不喜欢发问的面试官,要自己准备比较长的项目介绍。 腾讯-PCG-数据分析(二面挂) 某天微信登陆人数突然增多,请分析原因。 一轮20分钟一轮15分钟,没什么印象深的,反正就挂了。 腾讯csig-数据分析(已oc) 可能到后期了,一二面每次面试都半小时,而且没有自我介绍环节。 一面:线程和进程的区别,深拷贝和浅拷贝的区别,python中,在函数内修改函数外定义的字典,字典会发生变化吗? 二面:数据不均衡怎么办?(我的回答是,1直接在模型里调参:xgb和lgb都有相应的参数;2训练之前调整正负样本数量);城市机场每2分钟起降一架飞机,估算此时城市上空有多少架飞机。 三面:面试官迟到了几分钟,全程高冷,只让我开了摄像头,非常常规的问题:介绍决策树、xgboost、过拟合的原因、怎么解决;前一段实习经历,有没有对业务、对技术的优化? 前两面都半小时,第三面就20分钟不到,凉凉预定。。。全程也是让我自己介绍那种,之前亚马逊面试的教训还不够,没水够半小时呀。 HR面试:自我介绍,最有成就感的事情,最失落的事情,兴趣爱好,对云计算的理解,老家比较远介意来深圳实习吗? 7分钟不到就结束了,她说时间很赶,也没反问环节,可能她还要面别人。 春招血泪史,记了这么多大部分都杳无音讯了,还是感谢那些发了感谢信的公司让我明明白白。。。
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02-16 10:57
SHEIN_HR(准入职员工)
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网易游戏-蛋仔派对-数据分析-已复盘自我介绍,重点讲讲你为什么想来游戏行业做一名数据分析师。某天发现《蛋仔派对》的日活跃用户比前一天断崖式下跌了 20%,如果交给你来分析,你的分析思路是什么?会从哪些方面入手排查原因?我们想通过优化新手教程来提升新用户的次日留存率,你会如何设计一个 A/B 实验来验证这个想法?在设计和分析过程中,需要特别注意哪些潜在的问题?你最近玩得最久或者最喜欢的游戏?你认为它在设计上最成功的一点是什么?如果让你用数据来证明你的观点,你会关注哪些数据?我们有一张玩家登录日志表(包含 user_id, login_time),请你说说计算次日留存率的 SQL 思路是怎样的?《...
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02-16 11:22
顺丰集团_HR(准入职员工)
卓越教育内推,卓越教育内推码
卓越助教面试经验分享参加卓越小学助教首先是要笔试(线上的),选语数英三科中的两到三科进行笔试,有80分就算过。题目很简单,就是小学六年级的知识点。然后你把成绩截图并且简历发给招聘负责人,等待面试。面试(线上微信视频通话)1.进行一个简单的自我介绍,并说出你做助教的个人优势。个人优势:担任过班委,班级管理经验。有家教经验,懂得如何和小朋友相处。2.情景问答题从2-9中选一个数字,回答对应的问题。1.到了上课时间老师还没来,你应该怎么办?先和老师联系,了解情况。然后告诉学生情况,安抚大家的情绪,带领学生拿出复习资料和课本进行学习,等待老师到达。2.如果上课过程中有孩子嬉笑打闹,你应该怎么办?分成三...
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01-23 11:26
西安电子科技大学 自然语言处理
现在觉得我的简历就是一坨
我写简历之间没看过🐂客,想着自己想投啥就投啥吧。结果今天一看你们的简历,觉得我的简历太奇怪了。老早之前在一次校内的招聘会上投了自己的纸质版简历,当时编辑的时候寻思简历应该简洁大方一些。然后字体啥的也稍微比较大,而且最好一页。结果现在看来,我精简了很多天的简历,好像有点太简单了,看起来啥也不会一样😭
Elijah_L:
佬应该很厉害,就是感觉项目描述太少了
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01-29 19:56
西安电子科技大学 自然语言处理
大佬们,简历还可以优化吗
上一版简历发出来后被大家批评了,我下去又优化了一下😭
axiom15:
校友,我感觉你这个简历去华子暑期实习随便去了
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02-19 12:21
湖北经济学院 Java
题解 | qcjj寄快递
题目叽里呱啦说了一大堆,实际上就是求每个t的最小值,加起来自然就是全部t的最小值了。这个t的表达式看着就有点像是高中见过的对勾函数,可以直接通过数学方法求最小值。在函数t中把欧式距离e看作常数,对k求导得令导数为0,可解得k为注意到我们求得的k可能会小于0,当小于0的时候令其等于0即可。然后再回忆一下c语言中的对数函数求自然对数 ln(x) 的函数为 log(x)求以10为底的对数log10(x)的函数为log10(x)求其他底数的对数需要使用换底公式,如求以2为底的对数log2(x) 的函数为 log(x) / log(2) #include<iostream> #include...
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