秋招加春招，前前后后我差不多面了 20 家公司，岗位主要集中在嵌入式软件开发、STM32 方向、Linux 驱动、底层软件，还有一部分车载相关岗位。一路面下来，我最大的感受就是：嵌入式面试真的很容易让人产生一种“我好像都会”的错觉。准备的时候，很多知识点看着都眼熟，八股也背了，项目也做过，平时自己写代码的时候也没觉得哪里不懂。但真正到了面试里，尤其是一被追问，就会很快发现：很多内容其实只是“看过”“背过”，离“真正理解”“能展开讲清楚”“能抗住连续追问”还差得很远。下面这几条，是我秋招春招一路面下来最真实的感受。如果你也在准备 STM32、嵌入式、驱动、底软这类岗位，希望这些总结能给你一点参考...

3月份找暑期实习到现在，没有公司愿意给我面试，我大概投了二十多家，是不是投的还是太少了。

面试迟到，还在面试前偷偷降100待遇，浪费我时间

作为一个在校生，三方协议一定不要随便签，今天和大家说一下签三方，解约三方，踩坑点，赔偿的那些事。一、三方协议是什么？简单来说三方协议就是毕业生、用人单位和学校三方共同签订的一个协议。对于企业来说找和学生签三方就相当于解决了学生的就业问题，然后企业会有相应的税务减免。对于学校来说签了三方也相当于完成了相应的指标，解决了学生的就业问题，但是这也催生出了一些逼人签三方然后丧失应届身份的情况。要我说，看一个学校的实力就应该看帮助多少同学找到了多么高薪资的工作，这才是学生最需要的。对于学生来说签了三方就相当于有个保障了，企业不会随意和你毁约，有了法律的保障，企业毁约成本很大（金钱+名声）。⚠️ 重要提醒...