22届空窗期两年还有救不

当年为了实习，真的是豁出去了，找同学代课，然后还自己找了其他学院代课的，做好请假条，提前和关系好的班干部打好招呼，请他们吃饭，而且事情不传递到老师那一个层级。真的是冒了不能毕业的风险才去实习的实习在我看来比在学校上课重要多了，与社会接轨，理论转换成实践！还可以自己赚钱自己花。

秋招HR刚跟我同步～ 说希望我能实习到明年3月份，还有20分钟就HR面啦！先快速过波高频技术题，心里有个底👇1. 自我介绍（提前捋好核心亮点，突出项目+技术栈）2. Java常用集合有哪些？哪些线程不安全？（ArrayList、HashMap、HashSet这些都线程不安全，Vector、Hashtable是安全的，但性能一般）3. 线程不安全的集合怎么保证安全？（用Collections.synchronizedXXX包装，或者直接用ConcurrentHashMap、CopyOnWriteArrayList这些并发集合）4. 讲讲Java泛型？（本质是类型参数化，避免类型转换，还能提高代码复用，比如List<T>，编译时会类型擦除）5. 什么是死锁？怎么避免？（多个线程互相持有对方需要的锁不放导致卡死；避免的话就按固定顺序加锁、设置锁超时、减少锁持有时间）6. MySQL为啥不推荐用text字段？（检索慢、占空间大，索引支持有限，还可能影响查询性能）7. 用过Redis吗？怎么保证数据不丢失？（用过！RDB快照+AOF日志双备份，再搭主从复制和集群，就算单点挂了也能恢复）8. 实现用户积分排行榜用啥？（必须Redis的zset啊！分数存积分，天然有序，还能快速查排名、取前N名）9. 用过什么消息队列？RabbitMQ怎么保证消息不丢失？（用过RabbitMQ～ 消息持久化、交换机和队列持久化，再加上消费者手动ACK，三重保障）10. JVM总FullGC咋整？（调大堆内存阈值、减少反射和大对象创建、对象懒加载、及时清理静态集合，避免内存泄漏）冲就完事儿了！希望HR面顺顺利利～ 🙏

1、“简历不要超过一页”，有经验且简历排版得当，根据STAR法则写好项目和实习经历，内容条理清晰又丰富，多出一页又何妨。2、“海投就行了”，对于拿来练手的、岗位简历公用的，没问题，但是对于心仪的，还是要重视，不要随便投，针对性的对简历做修改。3、“还没准备好，别急”，等你准备好了菜都凉了，边面试边准备，积累经验，胜率更大，当然也别打毫无准备的站，要是连基本知识都没学习，那就是直接送了。

刚工作的时候，我妈总说让我每天早起第一个到公司，主动打扫卫生，我说公司都有保洁的，她还让我有点眼力见，多给领导同事端茶倒水，跟领导家里人也处好关系，只要我认认真真的做事，老板看在眼里就会提拔，人家不发工资你都要去，真就没苦硬吃