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源源不断的源
昨天 17:01
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广西科技大学 运营
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行政人事岗求捞,之前做行政➕人事,事情比较杂,还会点公众号运营,base不限,可以立刻到岗
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07-04 18:40
惠普_知识管理经理
拒绝美团转正成了我做过最正确的决定之一
bg:民办本科以前在美团天天早10晚8准时打卡,忙不完的工作,通勤也有1.5小时单边,一进公司就是想跑路。现在早9晚6 不打卡,给自己许多冗余时间。没人查考勤,只要事情做完即可。还有很多自我学习的时间。通勤也只有35min。每周五可以居家办公,每年8月强制周五休假。虽然是扣的年假,但是每年年假14天,带薪病假15天。假休不完反而成了公司的烦恼,索性强制休假入职3月即可加入工会,逢年过节发礼品发500元京东e卡。每年2200元旅游基金,这些在有些公司根本想都不敢想。工作团队相处很融洽,跟leader接触的机会也比美团要多得多,至少在美团你的x1不可能花半天时间去跟你一对一讲公司历史和公司价值观。聊天没有隔阂,每次开会都是笑声四起。我的boss跟我讲,年终奖是只要上满了一年就固定2个月,跟绩效无关。就算犯了错或绩效不好,也不会克扣工资,而是我的boss跟我一起去找原因,去改正,如果还不行就再研究再改正。而不是去年那样身边一起实习的小伙伴就因为绩效不好被x1约谈要求自己离职。最近还听留mt的同事和我抱怨,说部门新空降了一个x2,向下面疯狂施压,工作内容暴涨但是时间却不变。搞的部门乌烟瘴气大家情绪都不好经常吵架,天天加班到9:30甚至周末都可能加班。反观我们办公室每天六点十分就全部关灯清场。美团不适合实习和工作吗?这个答案肯定是否定的,首先大公司的流程都是很正规的,是许多小公司不可比拟的。其次"大厂title"有时还是挺有用的,并且也能学到很多东西。所以还是看个人的选择,有些同学会觉得美团给了一次大厂梦,让自己能够学到规范的开发流程,能够提升自己的技术能力,一定程度上弥补了学历方面的劣势。最后送给一批又一批新来牛客的应届生们:人生有许多的选择,有些时候看似是自己选择错误,实际上错的不是你而是其他原因。追逐自己的理想信念,努力了就是正确的。(ps:惠普还有个校招岗位急招,支持24/25届,需要英语六级以上,对计算机硬件十分了解。)
jsday1:
十分是个非常主观的概念
美团公司氛围 2528人发布
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07-05 13:47
海康威视_技术支持部_云存储开发工程师(准入职员工)
海康威视内推
工作体验,本人985,产品实习工作感受:部门氛围比较轻松,大家总是有说有笑,工作时偶尔闲聊开玩笑。和同事对接时,他们不会区别对待实习生,把你当做正式员工来交流和讨论项目,给你充分的尊重。总体来说,工作内容和职位描述相同。mentor布置任务时也会给你留充分的时间去做,并且告诉你不用着急慢慢做,但是会让你预估完成时间,不会的问题也有问必答。 工作时间:上午9:30-12:00 下午13:30-18:00 快下班的时候同事就不会和你讨论工作或交代任务了,实习生基本上准时下班,很贴心。但是正式员工忙起来平均0点下班。 实习成果 第一次做产品方向的实习,还是有学到一些干货的,但更多地是自己下班看书钻研...
海康威视公司氛围 515人发布
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06-20 23:14
已编辑
实习建议
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27级 211硕 0实习找了个200人小厂 实习电脑还得自带,一天200,得干6个月 同意给offer去随便刷一段 中途跑路吗?还是不去 等九十月份大厂日常呢?
找工作,你会甘心进小厂还...
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昨天 16:08
天润融通Agent全面接管排障任务,智能锁品牌服务效率翻倍提升
Agent正在全面取代传统文本机器人,成为企业服务的新主力。以天润融通服务的某头部智能锁品牌为例,Agent客服已经在故障排查场景中全面接管机器人工作,不仅优化了用户体验,还将拦截率从60%拉升至近90%,效率拉满,体验升级!那Agent到底有多能打?跟我一起拆解它的狠活儿!一、多轮对话+超长上下文,信息越聊越明白故障排查中,客户通常不会一次性讲清楚所有问题,而是零碎地描述问题:“门锁坏了,现在打不开,昨天还好好的,之前也出过问题,换过电池后又好了……”这要求客服机器人必须通过多轮对话,逐步收集关键信息。实际操作中,50%~60%的排障都离不开这种“边聊边排查”。但传统文本机器人上下文理解力有...
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昨天 20:12
行政主管
学历找工作真的有用
因为大小公司都要求大学和大专以上学历,即使是个底薪1500的普通销售,他都会要求是大专学历,还画有晋升空间呢,我们这种小学狗,是不配上班了,😁😁
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行政人事岗求捞
接好运
爱信等
base不限立刻到岗
事情杂但经验全
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