灌啊必须的人靠衣装马靠鞍，你找班上，那简历是不是就是别人对你的第一印象？请问简历都不装的话，哪里来的面试机会呢？当然也不是鼓吹大家进行需要大禹治水的程度的那种哈只是你需要根据岗位jd适当包装美化你的简历从而获得一个面试的机会如果你本来有能力 但只是因为简历太朴素在筛简历这关被筛掉了 岂不是太可惜了

突然看到一年半前的简历，当时的我做梦都不敢想自己会拿到wxg offer吧，虽然因为职业规划不符拒了，但还是很开心被认可。

大佬们指导一下简历，26届目前一个实习office都没有，秋招还有希望嘛

先说结论，不建议入小厂的客户端。除非你真的在大学开发过APP，并且上线还获得了一定的用户数，否则是不建议all in客户端的，现在客户端也就部分中大厂还可以，小厂基本是外包，没什么自研，跳槽有难度。至少现在是谨慎入行。（后端也别呲牙乐，后端比客户端还卷，NND）1.我为什么干客户端因为没找到后端岗位呗，当时offer决战是上海格科微电子和传音控股，看传音体量比较大，就来了干系统软件开发工程师了，上海格科微主要是半导体，当时给我的岗位是python后端开发工程师，传音这边至少还是java，再看传音也是非洲机皇，当时想着，干就完了，然后就来了。2.干的怎么样24年7月15日报道的，先后经历雏鹰大赛...