银行数据中心运维岗强度？

bg双9，秋招主投国企，本科一段事业单位实习，研究生一段大厂实习，暑期入职了一家国企软件开发岗，寻思还没有国企实习弥补一下。遇到的领导很会pua，项目没有文档，让我读代码重新实现一遍部分业务逻辑，也没有开会跟我讲过任何业务，不懂的问正式员工也对我爱搭不理的，上周没人管我就刷了两天行测，后来问我进度我说不清楚需求，他就怒了，怪我混，不主动问，不看代码（石山代码没有文档谁看），周五说让我下周一在周会上讲看的代码😅还说了一堆难听的，真想跑路回学校准备秋招笔试了，但是已经入职两周了😣沉没成本有点大

关于计算机专业进电网 研究生即将毕业，即将入职电网，现分享一下计算机专业学生进入国家电网的经验。 我为什么选择电网： 计算机专业在就业市场比较全能，进可互联网年薪四五十万，退可考公选调躺平。互联网的高收入适合敢拼敢闯，对自己能力非常有信心的人，毕竟裁员+末位淘汰还是很难顶。而公务员虽然稳定，但是买不起房啊（我比较穷），所以适合家庭条件尚可的同学。国企是属于这两种方案的折衷吧，既有相对而言的稳定性（只考虑真国企，不包括银行科技子公司那种假国企），又有还能接受的收入，且普遍工作强度不高。在企业选择方面，计算机专业能去的最好的国企大概就是以下几类：烟草、电网、银行or券商科技部门、研究所（勉强当国企...

周一入职，明天周五了，这几天就没有早于晚上9点下班的，再加上北京晚高峰的死亡通勤时间，到家都是10点左右。虽然对于我一个未婚未育无孩无宠物的22岁单身青年来说，无非是没有自己的时间了，游戏也不想打了一回家就是倒头睡觉。我目前所在的组一共有20个人左右，组里分成了几部分各自负责不同的模块。我所在的小组除我之外还有3个人，资历最老的哥是从另一个大厂社招跳过来的，其次就是我mt，21届校招进来的，到今年7月份正好工作满4年，然后就是一个去年毕业的24届校招同学，感觉组里结构还是蛮合理的，mt也跟我说他要去做其他的事我以后会逐步接手他现在负责的部分。一周landing下来的话感觉组里氛围很好，同事都是友善的i人。我mt对我也是有培养的，这几天吃完饭遛弯时也跟我讲了很多业务上的东西，还趁机跟我吐槽pm和rd。希望能顺利度过试用期吧，半年后试用期过了会来牛客报喜，没过也会来牛客哭的

前言❝最近有星球同学问我，说看到星球的秋招汇总表里，已经开了很多公司，要不要投递，以及什么时候投递比较好。之前文章里也讲过，秋招投递简历一般有两种方式，官网投递和三方软件投递（比如boss）。这两者投递区别之前文章也有写，不清楚的可以回去看看。那这简历什么时候投递呢，我认为需要分情况：分投递方式的情况，以及分学历的情况（当然简历投递都是默认在已经准备好的前提之下的，别都没准备好，就开始焦虑投不投递了）。其实，校园招聘，秋招对学历的看重性会大很大。当然不可否认，一些学校不太好的同学，能力也非常出众，完全不输那些985、211学生。但是针对企业自己来说，按照学历来筛选是它们最节省一众成本的方式了，...